Sosiaalityöntekijä (lapsiperheiden sosiaalityö ja

Sosiaalityöntekijä (lapsiperheiden sosiaalityö ja, Keski-Suomen hyvinvointialue

SOSIAALITYÖNTEKIJÄÄ

Virkatehtävän hoitamiseen voidaan räätälöidä sujuvia etä- ja osa-aikatyön ratkaisuja sinun tarpeisiisi ja elämäntilanteeseesi liittyen.
 
Lapsiperheiden sosiaalityöntekijänä pääset tekemään sosiaalihuoltolain mukaista suunnitelmallista asiakastyötä alle 18-vuotiaiden erityistä tukea tarvitsevien lasten omatyöntekijänä. Osallistut asiakkaan monitoimijaisiin palveluverkostoihin, myönnät sosiaalihuoltolain mukaisia palveluita sekä seuraat niiden vaikuttavuutta. Käsittelet myös omasta asiakkaasta tulleet lastensuojeluilmoitukset. Työskentely asiakkaiden kanssa on yksilöllistä, perhelähtöistä sekä muutosta tukevaa ja perustuu perheen haluun ottaa tukea vastaan. Työnkuvaan kuuluu myös sosiaalihuoltolain mukainen lapsiperheiden palvelutarpeen arviointi.
 
Lapsiperheiden sosiaalityön asiakkuuteen ohjaudutaan palvelutarpeen arvioinnin kautta. Asiakkuuden taustalla voivat olla toimintakykyä alentavat syyt, esimerkiksi haasteellinen elämäntilanne tai elämäntilanteen muutos, neuropsykiatrisista tai mielenterveyden haasteista johtuva monialaisen tuen tarve tai vanhemman jaksamisen vaikeudet.
 
Tiimissämme työskentelee lisäksesi 2 sosiaalityöntekijää, 3 sosiaaliohjaajaa sekä yksi johtava sosiaalityöntekijä. Työarjessamme on käytössä viikoittaiset tiimipalaverit, työparityön mahdollisuus sekä säännöllinen työnohjaus. Tarjoamme sinulle työsi tueksi osaavan, kokeneen ja ammattitaitoisen tiimin, jolta saa kysyä aina apua tarvittaessa. Työntekijöillä on mahdollisuus osallistua työtä tukevaan ammattitaitoa ylläpitävään koulutukseen. Olemme ottamassa systeemistä työotetta käyttöön vuonna 2024.
 
Tiimin ajatuksia, miksi juuri meille kannattaa tulla:
– Työparityöskentelystä on apua työntekemiseen
– Vahva tiimityö ja työparityöskentely
– Aina saa tiimissä apua ja puhalletaan yhteen hiileen
– Ammattitaitoa on paljon
– Jämsässä on helppo tehdä yhteistyötä eri sidosryhmien kanssa

Työhyvinvointiasi tukemaan tarjoamme liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointipalvelut kattavan hyvinvointiedun sekä monipuolisesti erilaisia yritysalennuksia, joita voit hyödyntää henkilöstökortilla.
 
————————————————–
 
Viran kelpoisuusvaatimuksena on sosiaalihuollon ammattihenkilöistä annetun lain (817/2015) 7 §:n mukainen sosiaalityöntekijän pätevyys. Mikäli tehtävään ei saada kelpoisuuden täyttävää henkilöä, voidaan siihen määräajaksi palkata sosiaalityön loppuvaiheen opiskelija, joka on suorittanut ammattihenkilölain (817/2015) 12 §:n mukaiset opinnot.

Arvostamme reflektiivistä työskentelyotetta, joustavuutta ja kehittämismyönteisyyttä. Eduksi katsomme aiemman työkokemuksen, mitä on kertynyt lasten ja perheiden kanssa tehdystä sosiaalityöstä, tai muusta sosiaalityöstä. Työ edellyttää sosiaalihuoltolain hallintaa. Tehtävässä tarvitaan erinomaisia yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja, kykyä itsenäiseen työskentelyyn ja ratkaisujen tekemiseen, sekä kykyä toimia monitoimijaisissa verkostoissa sekä tiimeissä.
 
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen mukaisesti (SOTE-sopimus). Virassa noudatetaan koeaikaa ja virkaan valittavan tulee esittää terveydentilaa koskeva selvitys. Valitun tulee esittää myös lasten ja nuorten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämiseksi annetun lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote ennen viran vastaanottamista.
 
Lämpimästi tervetuloa meille töihin!

Osaamisalue: Sosiaali- & terveysala