Siivoustyön esihenkilö loppusiivoukseen

Etsimme vastuullista ja organisaatiotaitoja omaavaa siivoustyön esihenkilöä johtamaan loppusiivousprojektia Hämeenlinnassa. Työ alkaa heti sopivan henkilön löydyttyä ja jatkuu projektin päättymiseen saakka, loppukesään 2025. Tässä roolissa pääset toimimaan tärkeänä osana johtotiimiä ja varmistamaan siivoustyön sujuvuuden.

Työnkuvaus:

Siivoustyön esihenkilön tehtäviin kuuluu loppusiivousprojektin aikataulutus ja työtehtävien organisointi. Esihenkilö valvoo työn laatua, ohjaa työntekijöitä ja huolehtii siitä, että olosuhteet ovat siivoojille valmiina. Työhön kuuluu myös päivittäinen raportointi johtoryhmälle projektin etenemisestä. Työskentely tapahtuu kolmessa eri rakennuksessa, joissa esihenkilön tukena toimii kaksi kollegaa.

Tässä tehtävässä vastaat siitä, että kaikki pysyvät sovituissa aikatauluissa ja varmistat, että siivous etenee suunnitelmien mukaisesti. Työ on fyysisesti liikkuvaa, ja päivittäin kertyy runsaasti askelia, joten hyvä kunto on eduksi.

Toivomme:

Hakijalla tulee olla kyky hahmottaa suuria kokonaisuuksia ja pitää projekti hallinnassaan. Aikaisempi kokemus esihenkilötyöstä, erityisesti kiinteistö- tai rakennusalan parissa, on suuri etu. Tehtävässä menestyminen edellyttää johtamis- ja organisointitaitoja. Hyvä englannin kielen taito on välttämätöntä, sillä työkieli on pääosin englanti.

Toivomme hakijalta myös halua oppia ja kehittää itseään esihenkilötyössä. Työturvallisuus- ja Valttikortit ovat tehtävässä tarpeen. Työntekijän tulee käyttää suojavarusteita, kuten kypärää, turvakenkiä, suojalaseja ja huomiovaatteita. Työpaikka on savuton.

Tarjoamme:

Tarjoamme vastuullisen ja itsenäisen esihenkilöroolin loppusiivousprojektissa. Perehdytysjakson ensimmäisten kahden kuukauden aikana tuntipalkka on 16,50 euroa. Tämän jälkeen palkka nousee kokemuksen ja vastuun mukaisesti 18–19 euroon tunnilta. Työaika on joustava, noin 20–40 tuntia viikossa, ja työpäivät sijoittuvat pääosin arkipäiviin. Työaikataulut ovat maanantaista torstaihin kello 7.00–15.30 ja perjantaisin kello 7.00–12.30. Joissakin tilanteissa töitä voi olla myös lauantaisin. Työn aloitus mahdollisimman pian.

Työ tarjoaa mahdollisuuden kehittää esihenkilötaitoja ja kartuttaa kokemusta vaativassa projektissa. Työssä noudatetaan kiinteistöpalvelualan työehtosopimusta.

Hakuprosessi:

Mikäli kiinnostuit tästä työroolista, niin laita meille hakemusta tulemaan jo tänään! Täytämme paikan heti sopivan henkilön löydyttyä. Voit kertoa hakemuksessasi osaamisestasi, koulutuksestasi ja aiemmasta työkokemuksestasi. Kerro myös, milloin voisit aikaisintaan aloittaa.

Tartu tilaisuuteen ja tule näyttämään taitosi esihenkilönä!

Lisätiedot:

HR-konsultti Jenna Kärki

jenna.karki@workpower.fi

Osaamisalue: Hotelli-, ravitsemus- & matkailuala