Viestintäsuunnittelija

Vantaan kaupunki, Kaupunkikulttuuri ja hyvinvointi, Yhteiset palvelut
Viestintäsuunnittelija

Työsuhteen kesto: Vakituinen 03.02.2025 alkaen tai sopimuksen mukaan

Vantaan kaupunki etsii viestintäsuunnittelijaa vahvistamaan kaupunkikulttuurin ja hyvinvoinnin toimialan viestintätiimiä. Viestintäsuunnittelijana vastaat monikanavaisen viestinnän suunnittelusta ja toteutuksesta, kattaen sekä sisäisen että ulkoisen viestinnän. 

Tehtäviisi kuuluu muun muassa asukas- ja mediaviestintää, sisällöntuotantoa eri kanaviin, viestintämateriaalien suunnittelua ja toteutusta sekä digitaalisen markkinoinnin toimia. Lisäksi tuet toimialan johtoa, esihenkilöitä ja asiantuntijoita viestintätehtävissä sekä osallistut häiriö- ja kriisiviestintään.

Olet etsimämme henkilö, jos olet työskennellyt asiakas- tai asukaslähtöisen monikanavaisen viestinnän parissa, ja sinulla on myös kokemusta viestinnän suunnittelusta. Omaat erinomaiset viestintä- ja vuorovaikutustaidot, ja suomen kielen taitosi on moitteeton. Olet luova ongelmanratkaisija ja idearikas tarinan kertoja, jolla on kyky viestiä eri kanavissa vaikuttavasti niiden erityispiirteet huomioon ottaen niin tekstin, kuvan kuin liikkuvankin kuvan muodossa. Nykyaikaiset viestinnän välineet, keinot ja kanavat ovat hyvin hallussasi ja olet tottunut nopeatempoiseen ja joustavaan työskentelytapaan. 

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja monipuolisen tehtäväkentän merkityksellisten asioiden parissa. Rennossa ja kannustavassa työyhteisössämme saat mahdollisuuden kehittää itseäsi ja olla mukana kehittämässä toimintaamme yhdessä monipuolisen asiantuntijajoukon kanssa. 

Kaupunkikulttuurin ja hyvinvoinnin toimiala muodostuu elinikäisen oppimisen, kulttuuri- ja kirjastopalveluiden, liikunnan sekä nuoriso- ja yhteisöpalveluiden kokonaisuudesta. Tehtävä sijoittuu toimialan yhteisiin palveluihin, viestintä- ja vuorovaikutustiimiin.

Vantaalla viihtyy varmasti

Vantaan kaupungilla työskentelee noin 8150 eri alojen osaajaa, jotka rakentavat yhdessä toimivaa kaupunkia ja sujuvaa arkea Vantaalla asuville, työskenteleville ja vieraileville.

Meillä pääset tekemään monipuolisia ja mielenkiintoisia töitä sekä kehittämään työtäsi ja osaamistasi. Vantaalla on avoin ja rento, yhdenvertaisuuteen perustuva ilmapiiri sekä esihenkilön ja työyhteisön tuki työssäsi. Olemme vastuullinen ja turvallinen työnantaja. Vantaa on hyvin johdettu kaupunki ja edelläkävijä kuntapalvelujen kehittämisessä.
 
Vantaalla on hyvät kulkuyhteydet niin kunnan sisällä kuin lähikuntiin. Työnantaja tukee hyvinvointiasi esimerkiksi liikunta- ja kulttuuriedulla, työmatkaedulla ja lounasedulla. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi tarjolla on usein myös alennushintaisia lippuja kulttuuritapahtumiin.

Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.

Toivottavasti saimme mielenkiintosi heräämään. Jätä hakemuksesi jo tänään ja #vantaudu työkaveriksemme! Tervetuloa meille töihin!

Työsuhteen tietoja

Kelpoisuusvaatimus:  Soveltuva korkeakoulututkinto

Luemme eduksi: Monipuolinen digitaalisen viestinnän osaaminen, vaikuttajaviestinnän osaaminen, kokemus tekoälyn hyödyntämisestä viestinnän tukena, ruotsin kielen taito

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti

Palkkaus: 3280
euroa/kk, lisäksi mahdollinen aikaisempaan työkokemukseen perustuva lisä.

Työpaikkojen lukumäärä: 1

Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa

Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen

Palvelusuhteen muoto: Työsuhde

Työaika: 36 h 15 min/viikko 

Yhteystiedot:

Viestintäpäällikkö
Saha, Aija
+ 358 50 320 9303
aija.saha@vantaa.fi
Tavoitettavissa puhelimitse lisätietoja varten:
30.12. klo 11-13
2.1. klo 10-12

Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.

Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.

Osaamisalue: Media & viestintä