StaffMax Oy

Kokki, Lapland Hotels Bear’s Lodge

  • Sijainti Rovaniemi
  • Julkaistu 17.09.2024, 9:53
  • Haku päättyy 14.10.2024, 0:00
  • 14.10.2024, 0:00

Kokki, Lapland Hotels Bear’s Lodge

Haemme Lapland Hotels Bear’s Lodgeen kokkia tulevalle talvisesongille!

Lapland Hotels Bear’s Lodge sijaitsee Pohtimolammen rannalla Rovaniemen kupeessa. Bear’s Lodgen tilausravintola tarjoilee asiakkailleen aamiaisen lisäksi, lounasta ja illallista.

Töitä on tarjolla 112,5 h / 3 vkoa marraskuun puolesta välistä maaliskuun 2025 puoleen väliin.
Tehtävänäsi on loihtia Lapin antimista maistuvaa buffet ruokaa.

Olet etsimämme henkilö jos sinulta löytyy työkokemusta kokin tehtävistä. Sinulla on aito kiinnostus ruoan laittoa kohtaan ja sinulta löytyy hyvä paineensietokyky. Lisäksi olet positiivisella asenteella varustettu tiimipelaaja!

Hotelli sijaitsee n. 30 km päässä Rovaniemen keskustasta, joten oma auto on välttämättömyys.

Palkka on sovittavissa kokemuksen perusteella. Lisäksi saat Staffmaxin kattavan työterveyden ja vapaa-ajalle laajennetun tapaturmavakuutuksen sekä Lapland Hotelsin hyvät henkilöstö edut!

Hakemuksia käydään läpi hakuajan aikana ja paikka täytetään heti sopivan henkilön löydyttyä, joten ole nopea!

Lähetä vapaamuotoinen hakemus, CV ja suosittelijat osoitteeseen:
laura.rinnekangas@staffmax.fi, laita otsikoksi ”Kokki, Lapland Hotels Bear’s Lodge”

Lisätietoja:
Laura Rinnekangas, henkilöstöpäällikkö
+358 44 243 2998

Staffmax avaa oven monipuolisiin ja mielenkiintoisiin tehtäviin ravintola-alan työntekijöille niin Suomessa, Ruotsissa kuin Norjassa. Oletpa sitten tuore tulija tai kokenut konkari, etsimme kasvavaan joukkoomme juuri sinua. Työnantajana olemme joustava ja huomiomme yksilölliset tarpeesi!

Etusivu

Seuraa meitä somessa ja näet ensimmäisten joukossa HORECA -alan mielenkiintoisimmat työpaikat!

Facebook @ https://www.facebook.com/Staffmax.fi
Instagram @ https://www.instagram.com/staffmaxsuomi/

Työsuhde:Työsuhde
Työ alkaa:Sopimuksen mukaan
Palkka:Aikapalkka
Paikkoja:1
Lähde: Työmarkkinatori

Osaamisalue: