Sairaanhoitaja, Lasten ja nuorten mielenterveys- ja päihdepalvelut / Sjukskötare, mental- och missbrukarvård för barn och unga
- Sijainti Sipoo
Julkaistu 22.04.2026, 9:00 - Haku päättyy 11.05.2026, 12:00
Sairaanhoitaja, Lasten ja nuorten mielenterveys- ja päihdepalvelut / Sjukskötare, mental- och missbrukarvård för barn och unga
Itä-Uudenmaan hyvinvointialue hakee kahta SAIRAANHOITAJAA vakituisiin tehtäviin 4.5.2026 alkaen. Työsuhteen alussa tehtävät sijoittuvat Lasten ja nuorten mielenterveys- ja päihdepalvelu Zemppiin Porvooseen ja Sipooseen.
Sairaanhoitajana työskentelet tiiviinä osana hyvinvointialueen moniammatillista Lasten ja nuorten mielenterveys- ja päihdetiimiä. Työskentelyalueena on koko Itä-Uudenmaan hyvinvointialue ja työ edellyttää tarvittaessa jalkautumista toimipisteisiin koko alueella. Työsi tueksi tarjoamme sinulle iloisen, innovatiivisen ja kehitysmyönteisen työyhteisön sekä vahvan kollegiaalisen tuen. Työ tarjoaa myös mahdollisuuden osittaiseen etätyöskentelyyn.
Työ on itsenäistä ja edellyttää erinomaisia asiakaspalvelu- ja vuorovaikutustaitoja. Työtä tukevat säännölliset työryhmän kokoukset ja lähiesihenkilön tuki. Tarjoamme sinulle joustavat työajat ja työterveyshuollon palvelut Mehiläisessä. Työn toimintaperiaatteena on yhteinen vastuunkanto ja toisiamme tukeva työorientaatio. Henkilöstöetuina saat Epassin lounasedun sekä liikunta-, kulttuuri-, hyvinvointi- ja työmatkaedun.
Kelpoisuusvaatimuksena on sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi opistotasoinen tutkinto, johon liittyy terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994) mukainen laillistus (JulkiTerhikki). Lisäksi edellytämme molempien kotimaisten kielten hyvää suullista ja kirjallista taitoa. Katsomme eduksi työkokemuksen lasten ja nuorten mielenterveys- ja päihdepalveluista.
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät SOTE-sopimuksen mukaan. Tehtäväkohtainen palkka on 3126,25 e/kk ja tehtävässä noudatetaan koeaikaa.
Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa sekä 55§:n mukaista tuberkuloosiselvitystä. Valitun henkilön on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) mukainen rikosrekisteriote.
Pyydämme jättämään hakemukset 11.5.2026 klo 12:00 mennessä. Lisätietoja tehtävästä antaa Lasten ja nuorten mielenterveys- ja päihdepalveluiden esihenkilö Netta Berglöf-Haverinen, netta.berglof-haverinen@itauusimaa.fi p. 040 801 3973 tai palveluvastaava Kaija Kurkela kaija.kurkela@itauusimaa.fi, p. 040 191 4337.
Tehtävän täyttämisessä otetaan ensisijaisesti huomioon Itä-Uudenmaan hyvinvointialueen tuotannollisista ja taloudellisista syistä irtisanotut työntekijät, mikäli he täyttävät tehtävän kelpoisuusehdot.
Itä-Uudenmaan hyvinvointialue toimii seitsemän kunnan alueella: Askola, Lapinjärvi, Loviisa, Myrskylä, Porvoo, Pukkila ja Sipoo. Olemme kaksikielinen hyvinvointialue, jossa työskentelee noin 2 800 eri alojen ammattilaista. Meillä yhdistyvät vahva asiantuntemus, yhteisöllisyys ja kehittämismyönteinen työilmapiiri. Tarjoamme mielekkäitä ura- ja kehittymismahdollisuuksia sekä koulutusta tukevan työympäristön. Olemme savuton työpaikka ja Hyvän mielen työpaikka®. Tule mukaan rakentamaan hyvinvointia – ihminen ihmiselle.
__ __ __ __ __ __ __ __ __ __
Östra Nylands välfärdsområde söker två SJUKSKÖTARE till ordinarie befattningar med början 4.5.2024. I början av anställningen är uppgifterna placerade vid enheten Zemppi, mental- och missbrukarvård för barn och ungai Sibbo och Borgå.
Som sjukskötare jobbar du som en integrerad del av välfärdsområdets multiprofessionella team för mental- och missbrukarvård för barn och unga. Ditt arbetsområde omfattar hela Östra Nylands välfärdsområde. Uppgiften förutsätter att man åker ut på verksamhetsställen i hela området. Som stöd för ditt arbete erbjuder vi dig en glad, innovativ och utvecklingsvänlig arbetsgemenskap samt ett starkt kollegialt stöd. Enligt överenskommelse kan arbetet skötas delvis på distans.
Arbetet är självständigt och förutsätter utmärkta kundtjänst- och interaktionsförmågan. Ditt arbete stöds av regelbundna arbetsgruppsmöten och närmaste chefens stöd. Vi erbjuder flexibla arbetstider och företagshälsovårdstjänster vid Mehiläinen. Verksamhetsprincipen i arbetet är gemensamt ansvarstagande och arbetsorientering med vilken vi stöder varandra. Personalförmåner som ges är lunch-, sport-, kultur-, välmående- och pendlingsförmån i Epassi.
Behörighetsvillkor är yrkeshögskoleexamen för sjukskötare eller tidigare examen på institutnivå samt legitimation enligt lagen om yrkesutbildade personer inom hälso- och sjukvården (559/1994) (JulkiTerhikki). Vi förutsätter goda muntliga och skriftliga kunskaper i båda inhemska språken. Som fördel ses arbetserfarenhet från mentalvårds- och missbrukartjänster för barn eller unga.
Anställningsvillkoren följer SH-avtalet. Den uppgiftsrelaterade lönen är 3126,25 e/månad och prövotiden tillämpas. I uppgiften krävs vaccinationsskydd enligt smittskyddslagen §48 samt tuberkulosutredning enligt smittskyddslagen §55. Den person som väljs, bör före mottagandet av uppgiften visa upp ett straffregisterutdrag enligt lagen om kontroll av brottslig bakgrund hos personer som arbetar med barn (504/2002).
Vänligen skicka ansökan senast 11.5.2026 kl. 12.00. Mera upplysningar ges av chef för mental- och missbrukarvård för barn och unga Netta Berglöf-Haverinen, netta.berglof-haverinen@itauusimaa.fi, tfn 040 801 3973 och serviceansvarig Kaija Kurkela kaija.kurkela@itauusimaa.fi, tfn 040 191 4337.
Vid tillsättandet av uppgiften beaktas i första hand de anställda som sagts upp av produktionsmässiga och ekonomiska skäl inom Östra Nylands välfärdsområde, förutsatt att de uppfyller behörighetskraven för uppgiften.
Östra Nylands välfärdsområde är verksamt inom Askola, Borgå, Lappträsk, Lovisa, Mörskom, Pukkila och Sibbo. Vi är ett tvåspråkigt välfärdsområde med ungefär 2800 yrkespersoner i olika branscher. Hos oss förenas en stark expertis, gemenskap och ett utvecklingsvänligt arbetsklimat. Vi erbjuder meningsfulla karriär- och utvecklingsmöjligheter samt en stödjande arbetsmiljö för utbildning. Vi är en rökfri arbetsplats och har tilldelats märket Hyvän mielen työpaikka®. Kom med och bygg upp välfärden – människan för människan.
#hoitotyö #vårdarbete
