Forssan kaupunki

Englannin ja ruotsin kielen opettaja

  • Sijainti Forssa
  • Julkaistu 12.05.2026, 11:58
  • Haku päättyy 26.05.2026, 15:00
  • 26.05.2026, 15:00

Englannin ja ruotsin kielen opettaja

Forssan kaupungilla, Talsoilan koulussa on haettavana määräaikainen englannin ja ruotsin kielen opettajan virka ajalle 10.8.2026-31.7.2027.
Etsimme opettajaa, jolla on kyky luoda koulupäiviin selkeä, turvallinen ja pedagogisesti toimiva rakenne, mutta samalla rohkeutta innostaa ja tarttua uusiin ideoihin.
Voit olla koulutukseltasi englannin tai ruotsin kielen opettaja tai luokanopettaja, jolla on hyvä valmius molempien kielten opettamiseen. Opetus tapahtuu luokilla 3-6.

Arvostamme kiinnostusta ja kokemusta oppilaskunnan ohjaavana opettajana toimimisesta.

Lasten kanssa oppiminen ja onnistumisten jakaminen ovat opettajillemme sydämen asioita. Edellytämme hyviä vuorovaikutustaitoja ja osallistumista koko kouluyhteisön kehittämiseen.
Viran kelpoisuusvaatimukset määräytyvät opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksesta annetun asetuksen (986/1998) mukaisesti.
Valitun tulee ennen viran vastaanottamista esittää lain (504/2002) mukainen rekisteriote sekä hyväksyttävä todistus terveydentilastaan.
Palkkaus OVTES:n mukaan. Noudatamme kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Forssan kaupunki on savuton työpaikka.

Tule töihin luovaan ja rohkeaan joukkoomme. Mikäli kiinnostuit, täytä sähköinen hakemus Kuntarekry.fi -sivustolla.

Työsuhde:Virkasuhde
Palkka:Muu OVTES
Työskentelyaika:Päivätyö
Paikkoja:1
Hakuohjeet:Katja Ahti, Talsoilan koulun koulunjohtaja, katja.ahti@forssa.fi, p. 050 3132 145

Apua ongelmatilanteisiin Kuntarekryn käytössä löydät näiltä sivuilta:

https://www.kuntarekry.fi/fi/ukk

Lähde: Työmarkkinatori

Osaamisalue:

Forssan kaupunki

Forssan kaupunki on noin 17 000 asukkaan kaupunki Kanta-Hämeessä. Olemme lapsiystävällinen ja järkivihreä kaupunki ja työllistämme kaupungin toiminnoissa noin 700 eri alojen ammattilaista. Sopiva kokomme lisää yhteisöllisyyttä. Arvostamme luovia ja ammattitaitoisia työntekijöitämme, jokainen työntekijä on yhtä tärkeä. Panostamme työhyvinvointiin ja yhteistoimintaan, jotta koko henkilöstömme voisi tehdä oman työnsä hyvin. Tarjoamme hyvät koulutusmahdollisuudet ammatilliseen kehittymiseen.