Vantaan kaupunki

Liikunta-asiantuntija (uimaopetus)

  • Sijainti Vantaa
  • Julkaistu 25.03.2026, 12:00
  • Haku päättyy 08.04.2026, 16:00
  • 08.04.2026, 16:00
  • Tätä työpaikkaa voit hakea käyttäen Osaajaprofiilia pohjana!

Liikunta-asiantuntija (uimaopetus)

Vantaan kaupunki, Kaupunkikulttuuri ja hyvinvointi, Liikunta
Vantaan kaupunki, liikunta

Silkkitehtaantie 5 C, 01300 Vantaa

Työsuhteen kesto: Määräaikainen 10.04.2026 tai sopimuksen mukaan – 31.07.2027

Hei, liikunnan ammattilainen! Etsimme huipputiimiimme oma-aloitteista uimaopetuksen asiantuntijaa, oletko se sinä?

Tehtävän tarkoituksena on kehittää perusopetuksen uimataidon opetusta ja vahvistaa Vantaan kaupungin uimaopetuksen palvelukokonaisuutta. Asiantuntijan tehtävänä on edistää yhteistyötä eri uimaopetuksen järjestäjien sekä koulun ja kodin välillä. Asiantuntija kehittää erityisesti maahanmuuttajataustaisille perheille suunnattua viestintää ja palveluohjausta. Tehtävään kuuluu lasten ja perheiden uimaopetuspalveluiden suunnittelu, koordinointi, toteutus, toiminnan kehittäminen sekä hankkeen taloudellinen seuranta ja raportointi.

Tehtävä edellyttää hyviä vuorovaikutus- ja digitaitoja sekä kokemusta lasten uimaopetuksesta. Liikunta-asiantuntijan tehtävässä korostuu tiedollinen ja taidollinen osaaminen erityisesti uimaopetuksen toteuttamiseen ja kehittämiseen. Luemme eduksi kyvyn akateemisen tutkimustiedon käsittelyyn ja arviointiin sekä sen soveltamiseen asiakastyöskentelyssä ja kehitystyössä. Arvostamme myös kykyä toteuttaa itsenäistä harkintaa ja päätöksentekoa omilla vastuualueilla.

Tarjoamme sinulle työyhteisön, jossa arvostetaan huumorintajua, yhteisöllisyyttä ja innovatiivisuutta. Pääset kehittämään itseäsi ja kokeilemaan uusia asioita rohkeasti kannustavassa ilmapiirissä. Tiimimme koostuu liikunnansuunnittelijasta, liikuntakoordinaattorista sekä 9 kokoaikaisesta uimaopettajasta. Oman tiimimme lisäksi työskentelet tiiviisti osana liikuntapalveluiden toiminnallista yksikköä sekä muita hankeverkostoja. Vantaa on panostanut uimaopetuksen kehittämiseen ja uimaopettajien käytössä on nykyään tabletit ja sähköinen hallinnointijärjestelmä uimaopetuksen tukena. Vantaalla on käytössä hybridityöskentelymalli, joka mahdollistaa etätyöskentelyn noin 50% työajasta.

Haastatteluja sovitaan mahdollisesti jo hakuaikana.

#Vantaudu duunille ja liity iloiseen joukkoomme!

Vantaalla viihtyy varmasti

Vantaan kaupungilla työskentelee noin 8300 eri alojen osaajaa, jotka rakentavat yhdessä toimivaa kaupunkia ja sujuvaa arkea Vantaalla asuville, työskenteleville ja vieraileville.

Meillä pääset tekemään monipuolisia ja mielenkiintoisia töitä sekä kehittämään työtäsi ja osaamistasi. Vantaalla on avoin ja rento, yhdenvertaisuuteen perustuva ilmapiiri sekä esihenkilön ja työyhteisön tuki työssäsi. Olemme vastuullinen ja turvallinen työnantaja. Vantaa on hyvin johdettu kaupunki ja edelläkävijä kuntapalvelujen kehittämisessä.
 
Vantaalla on hyvät kulkuyhteydet niin kunnan sisällä kuin lähikuntiin. Työnantaja tukee hyvinvointiasi esimerkiksi liikunta- ja kulttuuriedulla, työmatkaedulla ja lounasedulla. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi tarjolla on usein myös alennushintaisia lippuja kulttuuritapahtumiin.

Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.

Toivottavasti saimme mielenkiintosi heräämään. Jätä hakemuksesi jo tänään ja #vantaudu työkaveriksemme! Tervetuloa meille töihin!

Työsuhteen tietoja

Kelpoisuusvaatimus: Tehtävään soveltuva korkeakoulututkinto

Kelpoisuusvaatimuksen lisäksi edellytämme: Tehtävässä edellytetään uimaopetuksen ja SUH:n vesipätevyysmallin tuntemusta, perusopetuksen uimataitovaatimusten ymmärtämistä sekä kokemusta monialaisesta yhteistyöstä. Edellytyksenä pidetään kehittämisorientaatiota, hyviä vuorovaikutustaitoja, kulttuurisensitiivistä osaamista sekä aktiivista ja itsenäistä työotetta.

Luemme eduksi: Tehtävässä luetaan eduksi kokemus hanketyöskentelystä sekä ohjausryhmän vetäjän roolista.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen yleisen virka- ja työehtosopimuksen (KVTES) mukaisesti

Palkkaus: 3077,05
euroa/kk, lisäksi mahdollinen aikaisempaan työkokemukseen perustuva lisä.

Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote

Työpaikkojen lukumäärä: 1

Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa

Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen

Palvelusuhteen muoto: Työsuhde

Työaika: 36 h 15 min/viikko 

Yhteystiedot:

Liikunnansuunnittelija

Sjöblom, Mila

0401836113

mila.sjoblom@vantaa.fi

Tavoitettavissa ma-to klo 8-16

Mirva Hellbom, p. 0401591885, mirva.hellbom@vantaa.fi. Tavoitettavissa ma-pe klo 8.16.

Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.

Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.

Osaamisalue: