Erityisluokanopettaja, vammaisopetus, Jokivarren koulu

Vantaan kaupunki, Kasvatus ja oppiminen, Perusopetus
Jokivarren koulu

Sorvatie 16/Perhotie 27, 01480/01490 Vantaa

Työsuhteen kesto: Vakituinen 01.08.2026 – 

Tervetuloa mukaan Jokivarren koulun tiimiin!

Etsimme Jokivarren kouluun erityisluokanopettajaa pidennetyn oppivelvollisuuden pienryhmään (POP-opetus), jossa alakouluikäiset oppilaat opiskelevat toiminta-alueittain (TOI-opetus). Haussa on opetuksen kehittämisestä innostunut ammattilainen, jolla on hyvät yhteistyö- ja vuorovaikutustaidot sekä aktiivinen ja oppijoista välittävä työote. Työ on tiimityötä, jota tehdään päivittäin yhdessä luokan ohjaajien ja oppilashoitajien kanssa. Toivomme tehtävään henkilöä, joka on kiinnostunut ohjaamaan ja koordinoimaan aikuisten tiimiä ja kehittämään tiimityöskentelyä arjessa.

Lämminhenkisessä, sopivan suuressa työyhteisössämme kannamme yhteistä kasvatusvastuuta kaikista koulumme oppilaista. Tule kasvamaan ja kasvattamaan kanssamme!

Työpaikan kuvaus:

Jokivarren alakoulu on 550 oppilaan koillisvantaalainen perusopetuksen alakoulu. Sijoitumme lahdenväylän itäpuolelle Korson kohdalla. Koulullamme on kaksi opetuspistettä, Jokivarren opetuspiste (Sorvatie 16) ja Nikinmäen opetuspiste (Perhotie 27). Työyhteisöömme kuuluu yhteensä yli 50 aikuista molemmissa toimipisteissä. Vammaisopetus sijaitsee koulumme Nikinmäen opetuspisteessä, uusissa remontoiduissa tiloissa.

Annamme laadukasta perusopetusta ja kasvatamme oppilaistamme itsetunnoltaan terveitä, itsenäisiä ja yhteistyökykyisiä sekä opiskeluun ja elämään myönteisesti asennoituvia nuoria.

Lisätietoja koulustamme löytyy verkkosivuiltamme sekä koulumme sosiaalisen median tileiltä (Facebook, Instagram).

Lisätietoja ja rekrytoinnin eteneminen

Aloitamme haastattelut jo ennen hakuajan päättymistä.

Viran hoitamisen edellytykset täyttävien hakijoiden puuttuessa virka voidaan täyttää määräaikaisesti. Määräaikaisessa täyttämisessä voidaan huomioida tässä haussa tulleet hakemukset. Erityisluokanopettajilla kelpoisuus virkaan huomioidaan lisänä kokonaispalkkauksessa. Viran hoitamisen edellytykset täyttäville erityisluokanopettajille voidaan maksaa palkanlisää noin 430-530 euroa.  

Miksi valita Vantaa?

Vantaa on maamme neljänneksi suurin kaupunki, jossa on rohkeutta tehdä asioita uudella tavalla ja taitoa toimia yhteistyössä erilaisissa verkostoissa. Kaupunki on turvallinen työnantaja, joka tarjoaa henkilöstölle laajat mahdollisuudet osaamisen kehittämiseen. Nykyaikaisissa oppilaitoksissamme arvostetaan laadukkaan kasvatuksen ja opetuksen lisäksi kansainvälisyyttä, monikulttuurisuutta ja yhteisöllisyyttä.

Tule opettajaksi Vantaalle! Tutustu opettajan työhön Vantaa.fi:ssä.

Vantaan kaupunki tarjoaa työntekijöilleen monipuoliset henkilöstöedut, kuten liikunta-, hyvinvointi- ja kulttuuriedun, lounasedun ja työmatkaedun julkisen liikenteen käyttöön. Tuemme henkilöstön hyvinvointia mahdollistamalla ja tukemalla liikunnallista elämäntapaa. Kaupungin työntekijät voivat hyödyntää mm. uimahallien, kuntosalien ja ryhmäliikunnan sekä hierontayritysten etuhintaisia palveluja. Lisäksi työntekijöille on usein tarjolla alennushintaisia lippuja kaupungin kulttuuritapahtumiin.

Jos jäit vielä pohtimaan, mitä Vantaalla on sinulle tarjottavaa, käy verkkosivuillamme lukemassa lisää syitä valita Vantaa.

Työsuhteen tietoja

Kelpoisuusvaatimus: Opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukainen kelpoisuus.

Luemme eduksi: Kokemuksen vammaisopetuksen ryhmän ohjaamisesta tai opettamisesta. Tiimin johtamisen taidot.

Palvelussuhteen ehdot määräytyvät Kunnallisen opetushenkilöstön virka- ja työehtosopimuksen (OVTES) mukaisesti.

Palkkaus: OVTES. Viran hoitamisen edellytykset täyttäville erityisluokanopettajille voidaan maksaa palkanlisää noin 430-530 euroa.  

Edellytettävät luvat: Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote

Työpaikkojen lukumäärä: 1

Koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa

Kokoaika-/osa-aikatyö: Kokoaikainen

Palvelusuhteen muoto: Virkasuhde

Työaika: Sovellettavan virka- ja työehtosopimuksen mukaan 

Yhteystiedot:

Rehtori

Säde, Anna-Leena

0400 297 424

anna-leena.sade@vantaa.fi

Tavoitettavissa arkisin klo 8-16

Apulaisrehtori Kati Jaako, puh. 050 570 2926, kati.jaako@vantaa.fi

Vantaa on vastuullinen työnantaja. Tuemme työntekijöidemme hyvinvointia ja osaamista sekä työyhteisöjen hyvää ilmapiiriä. Kehitämme jatkuvasti esihenkilötyötämme. Meille Vantaan kaupungilla on tärkeää työyhteisön tasa-arvoisuus ja yhdenvertaisuus. Toivomme saavamme hakemuksia erilaisilta taustoilta olevilta henkilöiltä, kuten eri-ikäisiltä, eri sukupuolta olevilta ja erilaisista kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvilta.

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta. Vantaan hakujen hakuaika päättyy klo 16:00.

Rekrytointiprosessissa saatetaan käyttää videohaastattelua.

Osaamisalue: Kasvatus- & opetusala