Työntekijöitä ruokapalvelutehtäviin Helsingin alueelle
- Sijainti Helsinki
Julkaistu 21.12.2025, 13:36 - Haku päättyy 31.05.2026, 23:59
Työntekijöitä ruokapalvelutehtäviin Helsingin alueelle
Haussa keikkatyöntekijöitä ruokapalveluihin Helsingin alueella!
Etsimme reippaita ja luotettavia keikkatyöntekijöitä ruokapalvelutehtäviin Helsingin alueelle. Työ sopii erinomaisesti sinulle, joka arvostat vaihtelevuutta, haluat tehdä merkityksellistä työtä ja nautit asiakaspalvelusta sekä omaat jo aiempaa kokemusta keittiötyöstä. Töitä on tarjolla keikkaluontoisesti eri puolilla Helsinkiä.
Mitä työ sisältää?
Työkohteet voivat olla esimerkiksi:
– kouluja ja oppilaitoksia, joissa tarjoillaan päivittäin lounasta oppilaille ja henkilökunnalle
– päiväkoteja
– seniorikeskuksia, sairaaloita ja muita hoiva-alan toimipaikkoja, joissa tuotetaan aterioita asukkaille, potilaille ja henkilöstölle
Työtehtäviin voi kuulua mm.:
– ruoan lämmitys tai valmistus kohteesta riippuen
– ruoan esille laitto ja tarjoilu
– astiahuolto ja keittiön siistinä pito
– asiakkaiden palvelu
– erityisruokavalioiden ja ruokailuhetken tukeminen
– välipalojen ja retkieväiden valmistelu
Kenelle työ sopii?
– olet oma-aloitteinen, palveluhenkinen ja joustava
– viihdyt vauhdikkaassa arjessa ja vaihtelevissa toimintaympäristöissä
– sinulla on alan koulutus tai aiempaa kokemusta keittiötyöstä
– sinulla on hygieniapassi ja rikostaustaselvitys, jotka voit toimittaa Treamerille
– puhut ja ymmärrät suomea vähintään A2-B1 tasolla
Hakemuksia käydään läpi joulu- ja tammikuun aikana. Treamer haastattelee potentiaaliset hakijat. Mikäli kaipaat lisätietoja tehtävästä, olethan yhteydessä osoitteeseen work@treamer.com.
Treamer Finland Oy
Treamer ei ole pelkkä rekrytointipalvelu. Treamerin visio on tulla "Suorittavan työn LinkedIniksi" – luoda yhteisö, jossa työntekijät voivat verkostoitua, kehittyä ja saada uramahdollisuuksia dynaamisessa ympäristössä. Treamerin kyky yhdistää HR-palvelut ja sosiaalinen alusta tuo käyttäjilleen ainutlaatuisia ratkaisuja, jotka parantavat rekrytointiprosessia, lisäävät työntekijöiden sitoutumista ja tuottavuutta tavalla, jota mikään muu markkinalla oleva vaihtoehto ei pysty tarjoamaan.
