Tampereen yliopisto

Ruotsin ja saksan kielten lehtori (Tampereen yliopiston normaalikoulu)

  • Sijainti Pirkanmaa
  • Julkaistu 08.01.2026, 8:30
  • Haku päättyy 01.02.2026, 23:59
  • 01.02.2026, 23:59
  • Tätä työpaikkaa voit hakea käyttäen Osaajaprofiilia pohjana!

Ruotsin ja saksan kielten lehtori (Tampereen yliopiston normaalikoulu)

Tampereen yliopisto ja Tampereen ammattikorkeakoulu muodostavat yhdessä Suomen toiseksi suurimman monitieteisen, innostavan ja vaikuttavan tutkimus- ja oppimisyhteisön. Korkeakouluyhteisömme osaamiskärjet ovat tekniikka, terveys ja yhteiskunta. Lue lisää: www.tuni.fi

Tampereen yliopiston normaalikoulu on yliopistolain (558/2009) tarkoittama harjoittelukoulu, joka on osa Tampereen yliopiston kasvatustieteiden ja kulttuurin tiedekuntaa. Yliopistollisena harjoittelukouluna tehtävänämme on kehittää opettajankoulutusta ja toteuttaa opetusharjoittelun ohjatut opintojaksot aineenopettaja-, erityisopettaja- ja luokanopettajakoulutusten opiskelijoille. Opettajankoulutustehtävä on kiinteä osa opetus- ja kasvatustehtäväämme, jossa toimimme perusopetuksen lähikouluna vuosiluokille 1.-9. ja järjestämme lukiokoulutusta. Lisäksi tehtäviimme harjoittelukouluna kuuluu aktiivinen opetuksen ja kasvatuksen tutkimus-, kokeilu- ja kehittämistoiminta sekä täydennyskoulutuksen järjestämiseen osallistuminen opetus- ja kasvatusalalla. Tampereen yliopiston normaalikoulu on yksi Suomen kymmenestä yliopistollisesta harjoittelukoulusta, jotka tekevät valtakunnallisesti verkostona tiivistä kehittämistyötä ja mm. julkaisuja. Lue lisää: https://enorssi.fi/  

Tampereen yliopiston normaalikoulu (Norssi) sijaitsee kahdella kampuksella. Perusopetus toimii Nekalan kiinteistössä ja lukio Tampereen yliopiston keskustakampuksella. Koulussamme opiskelee yhteensä noin 950 lasta ja nuorta. Tarjoamme painotettua opetusta perusopetuksessa musiikissa ja sirkustaiteessa, lukiossa talous- ja elinkeinoelämälinjalla sekä sirkustaiteen lukiolinjalla. Olemme myös UNESCO-koulu sekä sertifioitu kestävän kehityksen oppilaitos (OKKA-säätiö).  Opetus- ja muuta henkilöstöä meillä on noin 100. Lukuvuosittain opettajan pedagogisiin opintoihin sisältyviä harjoittelujaksoja suorittaa koulussamme yhteensä noin 250 opetusharjoittelijaa. Lue lisää: www.tuni.fi/norssi 

Tampereen yliopiston normaalikoulussa on haettavana ruotsin ja saksan kielten lehtorin  toistaiseksi voimassa oleva tehtävä 1.8.2026 alkaen.  Tehtävä sijoittuu työsuhteen alkaessa perusopetuksen vuosiluokille 7-9 ja siihen voi kuulua opetusta myös perusopetuksen alaluokilla. Tehtävä sisältää opetus- ja kasvatustyön lisäksi opettajankoulutukseen liittyvää opetusharjoittelun ohjausta ja edellyttää aktiivista kehittävää ja kokeilevaa työotetta. Tehtävän opetusvelvollisuus on 19 vuosiviikkotuntia. 

Edellytykset 

Normaalikoulun lehtorilta ja päätoimiselta tuntiopettajalta edellytetään opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/1998) mukainen kelpoisuus. Tehtävän opetusaineista joko ruotsin tai saksan kielessä tulee olla vähintään 120 op laajuiset opinnot. Lisäksi johtosääntömme mukaan tehtävään valittavalta vaaditaan kasvatustieteen aineopinnot, hyvä opetustaito ja vähintään kaksi vuotta tehtävien hoitamista edistävää päätoimista opetuskokemusta, joka on hankittu kelpoisuuden saavuttamisen jälkeen. 

Johtosääntömme mukaan jokaisen opettajakuntaamme kuuluvan tehtävänä on opetustehtävänsä lisäksi suunnitella, kehittää ja arvioida koulutyötä ja opettajankoulutusta, huolehtia ja vastata koulun oppilaiden ja opiskelijoiden työrauhasta, yhdenvertaisesta kohtelusta ja kouluhyvinvoinnista sekä edistää koulun ja kodin välistä yhteistyötä. 

Edellytämme lisäksi: 

  • erinomaisia työyhteisö- ja vuorovaikutustaitoja sekä erinomaista suomen kielen taitoa  
  • näyttöjä opetus- ja kasvatusalalla tehdystä kehittämis- ja kokeilutoiminnasta 
  • hyviä tieto- ja viestintäteknisiä taitoja 
  • valmiuksia opetuksen, ohjauksen ja kasvatuksen tutkimusperustaiseen kehittämistoimintaan 

Eduksi katsomme: 

  • osaamisen kieltenopetuksen opetusmenetelmien sekä oppilaan tukemisen käytänteiden kehittämisestä 

Tarjoamme 

Tarjoamme mielenkiintoisen ja monipuolisen tehtäväkokonaisuuden sekä innostavan ja sitoutuneen työyhteisön, jossa pääset kehittämään opetus- ja kasvatustyötä sekä opettajankoulutusta. 

Työssäsi sinua tukevat esihenkilön lisäksi ammattitaitoiset kollegat. Henkilöstöetuihimme Tampereen yliopiston työntekijöinä kuuluvat mm. liikunta-, kulttuuri-, ja hyvinvointietu sekä kattavat työterveyshuollon palvelut. 

Tehtävän palkkaus määräytyy yliopistojen harjoittelukoulujen palkkausjärjestelmän mukaisesti.  Tehtävä sijoittuu harjoittelukoulun opettajia koskevan vaativuuskehikon mukaiselle alustavalle vaativuustasolle 5. Lisäksi maksetaan henkilökohtaiseen suoriutumiseen perustuva palkanosa, jonka suuruus riippuu valittavan henkilön kokemuksesta ja osaamisesta. Tehtävän alkaessa kokonaispalkka on henkilökohtaisen suoriutumisen prosentista riippuen n. 4100–4500 / kk, mahdolliset ylituntipalkkiot maksetaan lisäksi. Työehtosopimukseen ja palkkausjärjestelmään voi tutustua SIVISTA:n kotisivuilla.  

Rikostaustaote 

Työsuhteeseen otettavan on ennen työsopimuksen allekirjoittamista esitettävä ote rikosrekisteristä (Laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 14.6.2002/504 3 §). 

Koeaika 

Tehtävässä sovelletaan työsopimuslain mukaista koeaikaa.   

Hakuohjeet 

Jätä hakemus Tampereen yliopiston sähköisellä hakulomakkeella (linkki löytyy tämän ilmoituksen alta). 

Hakuaika tehtävään päättyy 1.2.2026 klo 23:59

Tehtävään vaadittu kelpoisuus sekä edellytykset tulee saavuttaa hakuajan päättymiseen mennessä. 

Hakemukseen tulee liittää seuraavat liitteet, jotka suositellaan tallentamaan hakujärjestelmään pdf-muodossa (sukunimi_etunimi_liitteen_nimi): 

  • vapaamuotoinen hakemuskirje (max 2 sivua), jossa hakija kuvaa erityisesti opetus- ja kasvatusfilosofiaansa sekä antaa esimerkkejä opetus- ja kasvatusalalla tekemästään kokeilu- ja/tai kehittämistoiminnasta 
  • ansioluettelo 
  • kelpoisuutta osoittavat todistukset 

Hakuajan päätyttyä kutsumme soveltuvimmat hakijat haastatteluihin.   

Haastattelut järjestetään lähtökohtaisesti lähitapaamisina ja haastattelut sijoittuvat viikoille 7-8. 

Rekrytointiprosessin edetessä tutkintotodistukset ja kelpoisuusehdot osoittavat todistukset tarkistetaan.      

Tehtävää koskevat tiedustelut: 
Jussi Karjalainen, perusopetuksen rehtori, vuosiluokat 7-9, jussi.karjalainen@tuni.fi, 050 5773513 

 Hakemiseen ja hakuprosessiin liittyviin kysymyksiin vastaa HR-asiantuntija Sari Kalmanlehto, sari.kalmanlehto@tuni.fi 

Osaamisalue: