Apulaisosastonhoitaja, kesäsijaisuus, Oulun seudun yhteispäivystys
- Sijainti Oulu
Julkaistu 31.03.2025, 10:29 - Haku päättyy 30.04.2025, 14:30
Apulaisosastonhoitaja, kesäsijaisuus, Oulun seudun yhteispäivystys
Toimintamme tavoitteena on tuottaa potilaille korkeatasoista ja vaikuttavaa, tutkittuun tietoon perustuvaa päivystyksellistä hoitoa. Päivystyksen toimintaan kuuluvat vaihteleva ja ennakoimaton kysyntä, nopeasti muuttuvat tilanteet ja niiden hallinta, moniammatillinen tiimityö sekä jatkuva osaamisen ja toiminnan kehittäminen.
Apulaisosastonhoitajat toimivat lähiesihenkilöinä hoitotyön ammattilaisille yhteistyössä osastohoitajien kanssa. Työkuva koostuu päivittäisjohtamisesta, henkilöstöresurssien hallinnasta sekä akuuttiin henkilöstön hankintaan liittyvistä tehtävistä. He tekevät vuorossaan yhteistyötä vuorovastaavan kanssa ja osallistuvat tarvittaessa hoitotyöhön. Apulaisosastonhoitajilla on myös oma roolinsa perehdyttämisen, viestinnän, työhyvinvoinnin tukemisen ja kehittämisen osalta yhteistyössä yksikössä toimivien esihenkilöiden kanssa. Työ on tällä hetkellä kaksivuorotyötä.
Tehtävän menestyksellinen hoitaminen edellyttää aktiivista ja kehittävää työotetta, vastuullisuutta, hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja sekä kykyä kehittää työtä yhdessä osaamiskeskuksen vastuuhenkilöiden kanssa. Arvostamme hyvien työyhteisö- ja vuorovaikutustaitojen lisäksi organisointi- ja paineensietokykyä sekä akuuttihoitotyön tehtäväalueen tuntemusta.
Kelpoisuusvaatimuksena apulaisosastonhoitajan toimeen on tehtävään soveltuva ylempi korkeakoulututkinto ja terveydenhuollon ammattihenkilöistä annetun lain (559/1994) mukainen laillistus tai aikaisempi pätevyys tai alan soveltuva alempi korkeakoulututkinto/ aikaisempi opistoasteen tutkinto täydennettyinä riittävillä työnjohdon ja hallinnon opinnoilla sekä riittävä kokemus alansa tehtävissä. Korkeakoulututkinto määrittyy korkeakoulututkintojen järjestämisestä annetun asetuksen (426/2005) mukaisesti.
Sijaisuus täytetään sopivan henkilön löydyttyä. Sijaisuus on haettavana vähintään viiden ilmoituksen julkaisua seuraavan kalenteripäivän ajan.
Haastatteluun kutsuttavalta tarkistamme alkuperäiset tutkinto- ja työtodistukset. Työnhakijan tulee olla rekisteröityneenä Valviran ylläpitämään (Terhikki ja/tai Suosikki) rekisteriin. Lisäksi edellytämme voimassa olevaa lääkehoidon osaamista tai sen suorittamista kolmen (3) kuukauden kuluessa työsuhteen alkamisesta.
Noudatamme työsuhteissa enintään 6 kk koeaikaa. Koeaika voi olla enintään puolet palvelussuhteen kestoajasta alle 12 kk kestävissä määräaikaisissa palvelussuhteissa.
Henkilöstön rokotussuojan osalta noudatamme työn ja tartuntatautilain edellyttämää rokotussuojaa.
Tehtävään haetaan sähköisellä hakulomakkeella. Hakemuksen pääset täyttämään työpaikkailmoituksen Hae työpaikkaa-linkistä.
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue
Pohjois-Pohjanmaan hyvinvointialue vastaa alueen julkisista sosiaali-, terveys- ja pelastuspalveluista 1.1.2023 alkaen.
Hyvinvointialueella työskentelevät 18 500 työntekijää tarjoavat asukkaille entistä yhtenäisempiä sosiaali-, terveys- ja pelastusalan palveluita. Alan ammattilaisille tarjoamme tiiviimmän yhteistyöverkoston ja uuden tavan kehittää palveluita. Budjettimme on noin 1,7 miljardia euroa.