Ohjaaja, Kivenlahden perheryhmäkoti, Espoo
- Sijainti Espoo
Julkaistu 23.01.2026, 13:26 - Haku päättyy 08.02.2026, 15:45
Ohjaaja, Kivenlahden perheryhmäkoti, Espoo
Meillä työ on merkityksellistä ja sitä tehdään suurella sydämellä. Pääset kehittämään ammatillista osaamistasi Suomeen yksin tulleiden lasten ja nuorten kanssa tehtävässä hoito- ja kasvatustyössä. Perheryhmäkodissa ohjaajan työ on perusluonteeltaan kotouttavaa hoito- ja kasvatustyötä, jossa tärkeässä roolissa on muutostyö. Siinä korostuu hoivan ja kasvatuksen näkökulmasta omaohjaajatyöskentely, joka sisältää kokonaisvastuun lapsen tai nuoren tilanteesta. Sitä toteutetaan työparityöskentelynä ja sen suunnitteluun yksikössä panostetaan esimerkiksi varaamalla työpareille kuukausittain toteutuva suunnitteluaika. Lisäksi asiakastyössä korostuu lapsen/nuoren psykososiaalisen tuen ja mielenterveyden vahvistaminen. Työ sisältää myös kodinhoidollisia ja lääkehoidollisia tehtäviä. Työnantaja järjestää lääkehoidon koulutuksen.
Työyhteisöt ovat meillä monikulttuurisia ja työntekijät ovat pääasiassa ammattikorkeakoulutuksen suorittaneita sosiaalialan ammattilaisia.
Kivenlahden perheryhmäkoti on yksi vanhimmista perheryhmäkodeista Suomessa. Kivenlahden perheryhmäkoti on pieni ja kodinomainen yksikkö, jossa on pitkään yhdessä työskennellyt tiimi.
Kivenlahden perheryhmäkodin lisäksi Espoossa sijaitsevat Merisaappaan ja Kuninkaantie perheryhmäkodit sekä Lohjalla Lohjan perheryhmäkoti.
Perheryhmäkodit ovat kodinomaisia asumisyksikköjä ja keskeisiä kasvun ja kehityksen ympäristöjä 13-17-vuotiaille pakolaistaustaisille lapsille ja nuorille. Perheryhmäkodin lapset ja nuoret ovat saaneet Suomesta oleskeluluvan ja kuntapaikan Espoosta tai Lohjalta. Lapset ja nuoret asuvat perheryhmäkodeissa, kunnes täyttävät 18- vuotta tai kunnes perheenyhdistäminen toteutuu. Jokaisessa perheryhmäkodissa työskentelee vastaava ohjaaja ja 7 ohjaajaa. Lisäksi henkilökuntaan kuuluvat palveluesihenkilö, sihteeri, johtava sosiaalityöntekijä, sosiaalityöntekijä sekä terveydenhoitaja.
Työpaikan nimi ja osoite: Merivirta 8, Espoo
Työaika: 114h 45min/ 3 viikkoa, jaksotyö (kolmivuorotyö)
Tehtävä ovat määräaikainen 16.2.2026 – 31.1.2027.
Tehtävään soveltuva koulutus: Sosiaalialan- ja terveysalan korkeakoulututkinto tai soveltuva korkeakoulututkinto.
Tehtävässä edellytetään:
-kokemusta lasten ja nuorten kanssa työskentelystä
-hyviä vuorovaikutus- ja tiimityötaitoja
-sujuvaa suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa
Arvostamme:
-kokemusta moniammatillisestä verkostotyöskentelystä
-kokemusta suunnitelmallisesta hoito- ja kasvatustyöstä
-kokemusta maahanmuuttaja- ja lastensuojelutyöstä
-itsenäistä työotetta
-ajokorttia ja ajotaitoa
Työsuhteeseen valituilta pyydetään satunnaisesti Länsi-Uudenmaan hyvinvointialueen päihdeohjelman mukaista huumausainetodistusta.
Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.
Olemme muutoksen tekijöitä. Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme jokaisen työntekijämme hyvinvointiin ja haluamme tarjota monipuolisia etuja henkilöstöllemme. Tarjoamme lounasedun ja saat käyttöösi vuodessa 300 €, jonka voit käyttää toiveidesi mukaan kulttuuri-, hyvinvointi-, liikunta- tai matkalippuetuuksiin. Lisäksi pääset kehittämään omaa osaamistasi Eduhousen ja Oppiportin laajojen verkkokoulutusten avulla.
vastaava ohjaaja Amy Leff 046 877 1178 (9-15)
palveluesihenkilö Teija Savolainen 046 877 1270 (9-15)
Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue
Olemme työnantaja sinulle, joka haluat kokea enemmän, kehittyä osaajana ja olla muuttamassa koko yhteiskuntaa.
Palvelemme 495 000:a asukasta Espoossa, Hangossa, Inkoossa, Karkkilassa, Kauniaisissa, Kirkkonummella, Lohjalla, Raaseporissa, Siuntiossa ja Vihdissä – ja henkilöstömme koostuu liki 10 000 ammattilaisesta.
Tavoitteenamme on osaava ja monimuotoinen henkilöstö, joka heijastaa koko läntisen Uudenmaan väestörakennetta. Rekrytoinnissa edistämme yhdenvertaisuutta ja tasa-arvoa. Kaksikielisyys on laajan alueemme rikkaus ja arvostamme molempien kotimaisten kielten osaamista.
Uudistamme rohkeasti sen, mikä kaipaa parannusta, ja säilytämme sen, mikä toimii. Panostamme hyvään työilmapiiriin ja jokaisen työntekijän hyvinvointiin. Meillä jokainen tietää roolinsa, saa käyttöönsä parhaat työkalut ja kokee olevansa osa yhteisöä, jossa annetaan tukea ja arvostusta.
Tervetuloa Länsi-Uudellemaalle – Nauti vapaa-ajalla urbaanin kaupungin sykkeestä tai maaseudun rauhasta. Meri, järvet ja metsät ovat aina lähelläsi. Länsi-Uudenmaan hyvinvointialue on savuton työympäristö.
