Erikoislääkäri (psykiatrian vastaanottopalvelut, Sairaala Nova, Jyväskylä)
- Sijainti Jyväskylä
Julkaistu 30.01.2026, 9:35 - Haku päättyy 27.02.2026, 15:45
Erikoislääkäri (psykiatrian vastaanottopalvelut, Sairaala Nova, Jyväskylä)
Etsimme lisävahvistuksia ja haemme nyt joukkoomme vakituiseen virkaan psykiatrian erikoislääkäriä.
Sairaala Novassa erikoissairaanhoidon tasoinen psykiatria toimii kokonaisuudessaan sairaalakampuksella, mikä mahdollistaa aiempaa paremman yhteistyön psykiatrisen avo- ja osastohoidon sekä somaattisten erikoisalojen kanssa.
Vastuullesi kuuluvat psykiatrian erikoislääkärin tehtävät neuropsykiatristen häiriöiden tutkimiseen ja diagnostiikkaan perehtyneessä psykiatrian erikoissairaanhoidon yksikössä. Työ on monipuolista ja kaikki toiminnot ovat fyysisesti lähellä toisiaan: konsultaatiotyö, avohoidon potilasvastaanotot sekä vuodeosastot.
Tarjoamme sinulle
hyvän perehdytyksen ja esihenkilön tuen
kannustavan ja innostavan työyhteisön
työnohjausta ja koulutusta tarpeesi mukaan
Teemme yhteistyötä Jyväskylän yliopiston sekä ammattikorkeakoulun kanssa. Palvelualueella on oma psykiatrian professori, joka on käytettävissä tutkimustyön tueksi.
———————————————-
Kelpoisuusvaatimuksena virkaan on psykiatrian erikoislääkärin pätevyys. Lisäksi edellytämme vähintään vuoden kokemusta neuropsykiatristen potilaiden diagnosoimisesta ja hoidosta erikoissairaanhoidossa.
Palvelussuhteen ehdot määräytyvät lääkärien työ- ja virkaehtosopimuksen mukaan. Virassa noudatetaan koeaikaa ja virkaan valittavan on esitettävä terveydentilaa koskeva selvitys. Edellytämme tehtävässä tartuntatautilain 48 §:n mukaista soveltuvuutta (vesirokko ja tuhkarokko). Influenssa- ja hinkuyskärokotuksen osalta työnantaja määrittää tarpeen.
Lämpimästi tervetuloa työkaveriksi!
#hyvaks #hyvätyöarki
–
palvelupäällikkö Maija Ratinen, puh. 050305 3413, maija.ratinen@hyvaks.fi
Keski-Suomen hyvinvointialue
Olemme Keski-Suomen suurin työnantaja ja vastaamme keskisuomalaisten sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen palveluista. Meillä jokaisella, noin 12 500 ammattilaisella, on yhtä tärkeä ja merkityksellinen tehtävä ja rooli hyvinvointialueemme toiminnassa. Rohkaisemme toisiamme avoimeen, lämminhenkiseen ja turvallisen työyhteisön luomiseen ja arvostamme toistemme osaamista. Tarjoamme mahdollisuuksia ammatilliseen kehittymiseen ja monipuolisiin urapolkuihin. Avoimuus, palveleva johtaminen ja työelämän joustojen tarjoaminen elämäntilanteesi mukaan ovat hyvinvointialueemme työyhteisöjen vetovoimatekijöitä. Haluamme olla ihmislähtöisin hyvinvointialue. Lämpimästi tervetuloa työkaveriksi!