Teollisen osaston tiiminvetäjä (37,5 h/vko) K-Supermarket Itis, Helsinki
- Sijainti Helsinki
Julkaistu 15.05.2026, 14:11 - Haku päättyy 07.06.2026, 3:00
Teollisen osaston tiiminvetäjä (37,5 h/vko) K-Supermarket Itis, Helsinki
Haemme myyntiorientoitunutta tiimipelaajaa huolehtimaan teollisten elintarvikkeiden, juomaosaston, pakasteen sekä kodintarvikkeiden tilaustoiminnasta. Roolissa vastaat itsenäisesti osastojen tuloksellisesta toiminnasta ja ohjaat tiimiä yhteistyössä tuoreosastojen tiiminvetäjän kanssa varmistaen tehokkaan kuorman purun ja toiminnan kaikilla osastoilla.
Täysin uusi K-Supermarket Itis avataan Itiksen kauppakeskukseen metroaseman välittömään läheisyyteen. K-Supermarket Itis toimii omana toimipisteenään saman yrityksen alla K-Citymarket Eastonin kanssa. Toimipisteet muodostavat yhden Suomen suurimmista päivittäistavarakaupan toimijoista, mikä mahdollistaa laajat kasvumahdollisuudet organisaation sisällä.
Työsuhde alkaa K-Citymarket Eastonissa, jossa pääset perehtymään talon tapoihin ja työskentelemään osana ammattitaitoista työyhteisöä. Myöhemmin siirryt osaksi uuden K-Supermarket Itiksen sisartiimiä toiminnan käynnistyessä.
Teollisen tiimin lähiesihenkilönä osallistut vastuuosastojesi päivittäiseen tekemiseen, kuten kuormien hyllyttämiseen, ja varmistat toiminnan sujuvuuden ja tiimin tehokkaan työskentelyn. Teet tiivistä yhteistyötä tuoretiimin kanssa ja priorisoit yhdessä tuoreosastojen tiiminvetäjän kanssa työtehtävät päivän tilanteen mukaan. Odotamme sinulta kokemusta teollisten elintarvikkeiden ja juomaosaston tuloksellisesta johtamisesta.
Vastaat tilaustoiminnasta, valikoimanhallinnasta sekä vastuuosastojesi kaupallisesta onnistumisesta. Tehtävässä korostuu kyky ennakoida menekkiä, tehdä päätöksiä sekä huolehtia sesonkien onnistumisesta. Toimit tiiviissä yhteistyössä tuoretiimin, kassatiimin ja menekkien kanssa sekä hyödynnät aktiivisesti järjestelmiä toiminnan kehittämisessä.
Toivomme sinulta
– palavaa motivaatiota kehittää omaa ja tiimin toimintaa – valmiutta työskennellä osana tiimiä myös muilla kaupan osastoilla – positiivista asiakaspalveluasennetta – hyvää fyysistä kuntoa ja valmiutta työskennellä kaikkina kaupan aukioloaikoina – hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa – aiempi kokemus esihenkilötyöstä ja tiimimallista katsotaan eduksi
Tarjoamme sinulle
– suuren organisaation vahvan tuen ja innostavat työkaverit – mahdollisuuden kehittyä ja kasvaa roolissa – K-ryhmän henkilökuntaedut – vapaa-ajan tapaturmavakuutuksen
Lähetäthän hakemuksesi ja ansioluettelon 07.06.2026 mennessä sähköpostitse osoitteeseen mika.timonen@citymarket.fi
ja konsta.pistemaa@citymarket.fi
Aloitamme hakemusten käsittelyn jo hakuaikana, ja valinta tehdään sopivan henkilön löydyttyä, kuitenkin viimeistään kesäkuun aikana. Työt alkavat 1.8.2026 tai myöhemmin sopimuksen mukaan.
Rekrytointiin liittyvän tietosuojaselosteen saat rekrytoivasta kaupasta.
Me K-ryhmässä arvostamme monimuotoisuutta ja uskomme, että erilaiset taustat ja näkökulmat ovat avain menestykseen. Pyrimme luomaan työympäristön, jossa jokaisella on mahdollisuus kehittyä. Yhdenvertaisuus, syrjimättömyys ja oikeudenmukaisuus ovat keskeisiä periaatteitamme rekrytoinnissa, palkitsemisessa ja urakehityksessä.
K-ryhmä
Meitä on yli 1000 kauppiasta ja 39 000 koolaista, joilla on loputon usko paremman kaupan rakentamiseen yhä uudestaan ja uudestaan. Uskomme kauppaan ja kauppiuuden vahvaan henkeen yritteliään ja hyvinvoivan yhteiskunnan kivijalkana.
Oli juttusi autot, rakentaminen, asiakaspalvelu tai teknologia, meillä on jatkuvasti uusia paikkoja paremman kaupan tekijöille. Meillä kädenjälkesi näkyy suomalaisten arjessa - miten liikumme, syömme tai rakennamme. Tämä talo ei pysähdy ja pystytkin rakentamaan omanlaista uraasi toimialoista ja yhtiöistä toiseen.
Olemme tekijöiden talo ja meitä yhdistää ehta tekemisen meininki. Yhdessä tuumin ja asiakas mielessä me teemme parempaa kauppaa, ihan joka päivä. Joten eiköhän kääritä hihat ja laiteta taas tuulemaan LETS K!