Hoivatie Oy

Kesäsijaisia, VillaKarelia

  • Sijainti Imatra
  • Julkaistu 29.01.2026, 9:11
  • Haku päättyy 28.02.2026, 0:00
  • 28.02.2026, 0:00

Kesäsijaisia, VillaKarelia

Etsitkö erityisen hyvää kesätyöpaikkaa?

Hoivatiellä tarjoamme sinulle inhimillisen kesätyöpaikan, jossa uskotaan tavallisten asioiden voimaan. Työskentelemme erityistä tukea tarvitsevien asiakkaiden parissa. Teemme tätä työtä suurella ylpeydellä ja sinnikkyydellä, laadukkaasti ja läpinäkyvästi. Panostamme etenkin mielekkääseen arkeen, työntekijöiden hyvinvointiin, turvallisuuteen ja empaattiseen ilmapiiriin, osallistavaan johtamiseen ja kouluttautumismahdollisuuksiin. Hyvinvointisi on meille tärkeää.
Tervetuloa erityiseen joukkoomme!

Työt alkavat kesälomakauden 2026 aikana ja jatkuvat elokuun loppuun saakka sopimuksen mukaan. Työsuhteiden kestot vaihtelevat tarpeemme ja omien toiveidesi mukaan.

Etsimme VillaKareliaan määräaikaiseen työsuhteeseen kesätyöntekijöitä. Työ on kolmivuorotyötä.

VillaKarelia on koti ympärivuorokautista, laaja-alaista tukea ja ohjausta tarvitseville kehitysvammaisille henkilöille. Asukkaiden tuen tarve voi johtua kehitysvammasta tai siihen liittyvistä muista vaikeuksista, kuten neuropsykiatrisista tai kommunikaatiovaikeuksista, mielenterveysongelmista tai traumatisoitumisesta.

Ohjaajana tuet, ohjaat ja autat asiakkaitamme päivittäisissä arjen toiminnoissa sekä heille itselleen tärkeiden asioiden toteuttamisessa. Työsi lähtökohtana on asiakkaan kuuleminen sekä osallisuuden ja itsemääräämisoikeuden tukeminen.

Me tarjoamme siulle laadukasta perehdytystä ja ohjausta työhön. Osaavan ja kokeneen työyhteisön voimin saat mahdollisuuden kehittää osaamistasi. Palamme myös halusta kuulla siun uusia oivalluksia ja oppeja yksikköömme.

Toivomme sinulta:
– Vahvoja vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja sekä positiivista, reipasta ja itsenäistä asennetta huumorintajua unohtamatta!
– Lämmintä, kunnioittavaa, kiinnostunutta ja sitoutunutta työotetta.

Kelpoisuusvaatimuksena tehtävään on sosiaali- tai terveysalan perustutkinto (lähihoitaja).

Tehtävät ovat määräaikaisia ja työ on kolmivuorotyötä. Palkkaus määräytyy yksityisen sosiaalipalvelualan työehtosopimuksen mukaisesti. Lähetäthän hakemuksesi viimeistään 28.2.2026.

Soita tai laita viestiä, niin jutellaan tarkemmin!
[VillaKarelia](https://www.hoivatie.fi/fi/yksikot/villakarelia/) – palveluvastaava Jenna Toikka-Matikainen. p. 044 7341 825, jenna.toikka-matikainen@hoivatie.fi

Tarjoamme

– Kattava työterveyshuolto

– Koulutusmyönteinen organisaatio

– Epassi Flex 250e/vuosi

– Laadukas perehdytys

Hoivatie Oy

Hoivatie – Meillä jokainen on erityisen hyvä

Hoivatie on yhteiskunnallinen yritys ja yksi Suomen suurimmista kotimaisesti omistetuista sosiaalialan yrityksistä. Tapamme toimia pohjautuu Hoivatien arvoihin, perustehtävään, strategiaan, ja teemme joka päivä työmme vastuullisesti sen mukaisesti. Hyvinvoiva, motivoitunut ja ammattitaitoinen henkilöstö on menestystekijämme. Rakennamme erinomaista työntekijäkokemusta positiivisella johtamisella, dialogisuudella ja osaamisen kehittämisellä. Ymmärrämme asiakkaidemme odotukset ja tarpeet, ja tehtävämme on turvata hyvän elämän edellytykset jokaiselle.

Sähköposti: rekrytointi@hoivatie.fi Sijainti: Tammenterhonkuja 3, 55800 Imatra Arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista.

Edellytämme työntekijöiltämme tartuntatautilain 48§ mukaista rokotesuojaa ja hyväksyttyä lääkärintodistusta terveydentilasta. Tarkastamme valituilta sote-ammattikortin ja julkiTerhikki/julkiSuosikki-rekisterin kautta heidän pätevyytensä sekä rikosrekisterilain mukaisen rikosrekisteriotteen.

Työsuhde:Työsuhde
Työ alkaa:Sopimuksen mukaan
Palkka:Muu
Paikkoja:2
Lähde: Työmarkkinatori

Osaamisalue:

Hoivatie Oy

Hoivatie – Meillä jokainen on erityisen hyvä

Hoivatie on yhteiskunnallinen yritys ja yksi Suomen suurimmista kotimaisesti omistetuista sosiaalialan yrityksistä. Tapamme toimia pohjautuu Hoivatien arvoihin, perustehtävään, strategiaan, ja teemme joka päivä työmme vastuullisesti sen mukaisesti. Hyvinvoiva, motivoitunut ja ammattitaitoinen henkilöstö on menestystekijämme. Rakennamme erinomaista työntekijäkokemusta positiivisella johtamisella, dialogisuudella ja osaamisen kehittämisellä. Ymmärrämme asiakkaidemme odotukset ja tarpeet, ja tehtävämme on turvata hyvän elämän edellytykset jokaiselle.