Varhaiskasvatuksen opettaja, päiväkoti Himmeli, Suutarila

Tervetuloa päiväkoti Himmelin metsä- ja piharyhmään varhaiskasvatuksen opettajaksi. Saat toimia paljon luonnossa ja pihalla toteuttaen ulkopedagogiikkaa sekä jakaa innostustasi koko päiväkotimme/ varhaiskasvatusyksikkömme tasolla.

Viime kertaiset Fiilari- kyselymme tulokset olivat oikein hyvät, työyhteisömme on ystävällinen, kaikki huomiova ja useat sijaisetkin palaavat meille mielellään.
Panostamme päiväkodissamme sekä koko yksikössämme sensitiiviseen kasvatusotteeseen, arjen toimivuuteen ja hyvään vuorovaikutukseen.
Strategian mukaan olemme panostaneet lukemiseen sekä lukutaitoon viimeisinä vuosina.
Viimeksi olemme Helsingingin varhaiskasvatussuunnitelmasta nostaneet käsittelyyn vuorovaikutuksen.

Tehtävänäsi on toimia tiimisi ja lapsiryhmäsi pedagogisena johtajana yhdessä varhaiskasvatuksen lastenhoitajan kanssa. Lapsiryhmässä on 14 lasta.
Odotamme sinulta kokemusta varhaiskasvatuksen opettajan tehtävästä ja käsitystä vahvasta ulkopedagogiikasta. Kokemus monikulttuurisesta lapsiryhmästä on eduksi huomioiden mm. kuvatuki. Odotamme myös hyvää suomenkielen puhe- sekä kirjoitustaitoa.

Tarjoamme sinulle hyvän työyhteisön, kollegiaalisen tuen sekä piha- ja metsäryhmän pääsääntöisesti keskitetyt työajat klo 07:45- 16:09 välillä.
Varhaiskasvatuksen opettajilla on säännölliset peda-palaverit, joissa käymme läpi pedagogiikkaa tai lapsiryhmistä nousevia tarpeita.
Varhaiskasvatuksenopettajien SAK- työaika on laadukkaan toiminnan toteutumisen tae, joten vaalimme SAK- työaikaa varhaiskasvatusyksikössämme.
Meillä toimii omassa yksikössämme yksikkö veo, hän on jokaisessa tiimissä mm. havainnoimmassa lapsiryhmien toimintaa sekä tukemassa henkilöstöä haasteiden äärellä.

Päiväkodin johtaja ja apulaisjohtaja ovat hyvin ajantasalla niin yksikkö, päiväkoti kuin lapsiryhmätasollakin arjen tapahtumista.

Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat lapsiryhmäsi toimintakulttuurin ja oppimisympäristön rakentumisesta, pedagogisen toiminnan suunnittelusta, toteuttamisesta, kehittämisestä ja arvioinnista sekä lasten yksilöllisen oppimisen tukemisesta Helsingin varhaiskasvatus- ja esiopetussuunnitelman, varhaiskasvatusyksikön toimintasuunnitelman sekä lapsen vasun mukaisesti.

Miksi töihin meille?
Meille on tärkeää, että voit tehdä vaikuttavaa työtä hyvän helsinkiläisen elämän eteen. Haluamme, että onnistut ja innostut työssäsi. Tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Tuoreimman henkilöstökyselyn mukaan meillä viihdytään ja työ koetaan mielekkääksi!

Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten jopa 550 euron Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille.

Kelpoisuusehdot:
Edellytämme, että sinulla on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75 §) mukaisesti kasvatustieteen kandidaatin tutkinto (lto), soveltuva ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005). Kelpoisuusvaatimuksen täyttää myös Opetushallituksen ulkomaisen koulutuksen perusteella tekemä tunnustamispäätös kelpoisuudesta haettavaan tehtävään.

Lisäksi edellytämme sinulta hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote lasten kanssa toimimiseen (504/2002). Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55).

Aloittaessasi vakituisen työsuhteen varhaiskasvatuksen opettajana Helsingin kaupungilla vuonna 2026 tarjoamme sinulle 2000 euron kannustuspalkkion. Lisätietoja saat rekrytoivalta päiväkodin johtajalta.

Luemme eduksi työkokemuksen varhaiskasvatuksessa.

Osaamisalue: Kasvatus- & opetusala, Sosiaali- & terveysala