Varhaiskasvatuksen opettaja, esiopetus, Varhaiskasvatusyksikkö Kannel-Ultramariininkuja, Kuninkaantammi

Haemme iloiseen joukkoomme kahta motivoitunutta ja positiivista esiopettajaa. Arvostamme ratkaisukeskeisyyttä sekä inklusiivista, sensitiivistä ja lapsien vahvuuksia hyödyntävää työotetta. Esiopetuspaikkoja meillä 21, joista vastuuta jaetaan toisen opettajan kanssa.

Pedagogiikassamme painotamme kielen tukemista, leikin pedagogiikkaa sekä kaveri- ja tunnetaitoja osana lapsen kokonaisvaltaista hyvinvointia. Syksyn 2025 Fiilari- kyselyn mukaan henkilökunta innostuu työstään ja kokee sen merkitykselliseksi. Työhyvinvointia tukevat muunmuassa joka perjantaiset työhyvinvointihetket. Talossa kollegiaalinen tuki työhön on vahvaa ja vaalimme positiivista ilmapiiriä. Tämän lisäksi tukea työhösi saat yksikkömme apulaisjohtajalta, erityisopettajalta sekä resurssiopettajalta. Olemme saaneet kiitosta läsnäolevasta ja lämpimästä johtamisesta. Meillä on mukava olla töissä! 🙂

Talossamme toimii viisi kotipesää, joissa työntekijöitä on 4-6 ryhmärakenteista riippuen. Ryhmämme toimivat joustavasti ja arjen keskellä et jää yksin. Päiväkotimme sijaitsee Kuninkaantammessa Ultramariinikujalla, rauhallisella paikalla lähellä mukavia retkikohteita, viihtyisiä luontoalueita ja leikkipuistoja.

Tule siis mukaan mahtavaan, kasvavaan työporukkaamme kehittämään laadukasta ja positiivista pedagogiikkaa, jossa kaikkien erilaisuus nähdään vahvuutena! Aloitusajasta voidaan keskustella.

Miksi töihin meille?
Meille on tärkeää, että voit tehdä vaikuttavaa työtä hyvän helsinkiläisen elämän eteen. Haluamme, että onnistut ja innostut työssäsi. Tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Tuoreimman henkilöstökyselyn mukaan meillä viihdytään ja työ koetaan mielekkääksi!

Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten jopa 550 euron Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille.

Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat lapsiryhmäsi toimintakulttuurin ja oppimisympäristön rakentumisesta, pedagogisen toiminnan suunnittelusta, toteuttamisesta, kehittämisestä ja arvioinnista sekä lasten yksilöllisen oppimisen tukemisesta Helsingin varhaiskasvatus- ja esiopetussuunnitelman, varhaiskasvatusyksikön toimintasuunnitelman sekä lapsen vasun mukaisesti.

Kelpoisuusehdot:
Edellytämme, että sinulla on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75 §) mukaisesti kasvatustieteen kandidaatin tutkinto (lto), soveltuva ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005). Kelpoisuusvaatimuksen täyttää myös Opetushallituksen ulkomaisen koulutuksen perusteella tekemä tunnustamispäätös kelpoisuudesta haettavaan tehtävään.

Sinulta edellytetään myös kelpoisuutta esiopetuksen antamiseen (asetus 986/1998 ja asetus 865/2005).

Lisäksi edellytämme sinulta hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote lasten kanssa toimimiseen (504/2002). Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55).

Aloittaessasi vakituisen työsuhteen varhaiskasvatuksen opettajana Helsingin kaupungilla vuonna 2026 tarjoamme sinulle 2000 euron kannustuspalkkion. Palkkio maksetaan vain kerran samalle henkilölle. Lisätietoja saat rekrytoivalta päiväkodin johtajalta.

Osaamisalue: Kasvatus- & opetusala, Sosiaali- & terveysala