Sairaanhoitaja, Vammaispalvelujen lastentalo
- Sijainti Helsinki
Julkaistu 31.03.2026, 8:33 - Haku päättyy 17.04.2026, 15:00
Sairaanhoitaja, Vammaispalvelujen lastentalo
Hei Sairaanhoitaja! Innostutko lasten ja nuorten kohtaamisesta, arjen onnistumisista ja pienistä suurista edistysaskelista?
Vammaispalvelujen Lastentalo etsii suomen ja ruotsin kielen taitoista sairaanhoitajaa vahvistamaan moniammatillista tiimiämme. Meillä työ ei ole vain hoitamista – se on ohjaamista, kasvattamista, tukemista ja rinnalla kulkemista.
Lastentalo on kodinomainen ja lämmin kokonaisuus, jossa toimii neljä pienryhmäkotia ja talossamme on yhteensä 20 asiakaspaikkaa. Asiakkainamme on eri-ikäisiä ja eri tavoin tukea tarvitsevia helsinkiläisiä lapsia ja nuoria. Tarjoamme lyhytaikaista asumista esimerkiksi omaishoitajan vapaiden ajaksi sekä vaativaa moniammatillista tukea tiiviissä yhteistyössä terveydenhuollon kanssa. Meillä jokainen lapsi kohdataan yksilönä – turvallisesti, kunnioittavasti ja tavoitteellisesti. Toimit kliinisenä asiantuntijana ja arjen mahdollistajana. Vastaat lääkehoidon kokonaisuudesta ja sen kehittämisestä yhdessä yksikönpäällikön ja yksikkömme toisen sairaanhoitajan kanssa sekä tuot terveydenhuollon osaamisen vahvasti osaksi arkeamme.
Työsi keskiössä on lääkehoidon prosessien ja laadun ylläpitäminen sekä jatkuva kehittäminen. Vastaat lääkehoitolupiin liittyvistä prosesseista ja niiden seurannasta sekä varmistat osaamisen ajantasaisuuden. Teet tiivistä yhteistyötä perheiden, koulun ja muun verkoston kanssa sekä tarvittaessa terveydenhuollon toimijoiden, kuten erikoissairaanhoidon, poliklinikoiden ja terveysasemien kanssa. Perehdytät henkilöstöä lääkehoitoon ja varmistat, että lääkehoidon toteutus on turvallista ja suunnitelmallista. Päivität ja kehität lääkehoitosuunnitelmia sekä osallistut lasten ja nuorten ohjaus- ja hoitotyöhön. Tässä työssä yhdistyvät asiantuntijuus, kehittäminen ja vahva arjen läsnäolo.
Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.
Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Etua voi saada korkeintaan 550 euroa kalenterivuodelta. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.
Kelpoisuusehto:
Sairaanhoitajan ammattikorkeakoulututkinto tai aiempi opistotason tutkinto tai erikoissairaanhoitajan tutkinto tai terveydenhoitajan tai kätilön tutkinto, johon sisältyy laillistus sairaanhoitajaksi. Tehtävässä edellytetään terveydenhuollon ammattihenkilöstä annetun lain (559/1994, 1200/2007) mukaista laillistusta Suomessa.
Kielitaitovaatimuksena on suomen ja ruotsin kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito sekä mahdollisuus työskennellä molemmilla kotimaisilla kielillä.
Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.
Tehtävään valitun on ennen työsuhteen alkamista esitettävä työnantajalle huumausainetestiä koskeva todistus.
Ennen valintapäätöstä hakijan on esitettävä työterveyshuollon arvio edellytyksistään hoitaa työhön kuuluvia tehtäviä.
Tehtävässä edellytetään LOP/LOVe LOP-lääkeluvan hyväksytty suorittaminen viimeistään koeajan kuluessa.
Tehtävässä edellytetään rikosrekisteriotteen esittämistä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002).
Tehtävässä edellytetään vammaisten henkilöiden kanssa työskentelevien rikosrekisteriotteen esittämistä (laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023, 28 §).
Lisäksi edellytämme:
– Avointa, kehittämismyönteistä ja ratkaisukeskeistä työotetta
– Työkokemusta vammaistyöstä
– Vähintään kahden vuoden työkokemusta sairaanhoitajan tehtävästä
Luemme eduksi:
– Työkokemuksen kehittämistehtävistä
– Työkokemuksen lasten kanssa tehtävästä työstä
– Avekki tai Mapa koulutusta
Helsingin kaupunki
Tuotamme hyvinvointia, terveyttä ja turvallisuutta helsinkiläisille vahvalla osaamisella ja yhteistyöllä. Olemme yksi Suomen suurimmista sote- ja pelastuspalveluiden järjestäjistä, ja meillä työskentelee yli 15 000 aitojen tekojen ja kohtaamisten ammattilaista.
Haluamme olla helsinkiläisten apuna ja tukena eri elämänvaiheissa. Teemme merkityksellistä työtä tarjoamalla yhdenvertaiset ja laadukkaat hyvinvointia ja terveyttä tukevat palvelut. Palvelemme pääkaupunkia ehkäisemällä onnettomuuksia, pelastamalla ihmisiä, omaisuutta ja ympäristöä sekä suojelemalla ja ohjeistamalla väestöä erilaisissa hätä- ja poikkeustilanteissa.
Tähtäämme ensiluokkaiseen henkilöstökokemukseen, ja tavoitteenamme on henkilöstön työhyvinvoinnin ja viihtyvyyden varmistaminen. Työntekijöidemme mukaan vahvuuksiamme ovat monipuoliset työtehtävät, hyvä työilmapiiri ja mahdollisuus jatkuvaan oppimiseen sekä oman työn kehittämiseen. Esihenkilötyötä tukemalla edistämme jokaisen työntekijämme menestymistä työssään.
Seuraa meitä somessa @sotehelsinki ja @stadinbrankkari.
