Ohjaaja (AMK), Hyvösen lastenkoti

Hei! Oletko sosiaalialan pitkän linjan ammattilainen tai vastavalmistunut innokas tekijä, joka kaipaa uusia kokemuksia ja haastetta? Haemme Hyvösen lastenkodin Siniselle osastolle 2 kesäsijaista.

Tässä meillä asuvien lasten näkemyksiä siitä, miksi Hyvöseen kannattaa tulla töihin:
– ihmiset tulevat helposti toimeen toisten kanssa ja yhteisöllisyys
– eläimet ovat tervetulleita
– keskusteluihin on aikaa ja aikuisille on helppo puhua
– ketään ei kiusata ja asioita on helppo selvittää aikuisten kanssa
– Hyvösessä on mahdollista tehdä paljon asioita
– mukavat ihmiset, sairaan mukava paikka ja hyvä työpaikka.

Hyvösen lastenkoti on 28-paikkainen ja neliosastoinen lastenkoti, jonka tehtävänä on tarjota perus- ja erityistason lastenkotihoitoa helsinkiläisille lapsille ja nuorille. Haettavana oleva ohjaajan tehtävä on Sinisellä osastolla, joka on profiloitunut psyykkisesti oireilevien lasten erityistason osastoksi.

Ohjaajan työ tarjoaa sinulle monipuoliset mahdollisuudet tukea lapsia erilaisissa elämäntilanteissa sekä päästä tekemään verkostotyötä muiden lasta ja perhettä tukevien toimijoiden kanssa. Säännölliset toimintaillat ja yhteiset tapahtumat tuovat väriä Hyvösen arkeen ja vaihtelevuutta työhön. Työ on jaksotyötä, joka muodostuu aamu-, ilta- ja yövuoroista sekä arkena että viikonloppuina. Joustavalla työvuorosuunnitelulla tuemme työntekijän työhyvinvointia.

Työntekijämme kertovat viihtyvänsä Hyvösessä hyvien työkavereiden, työn sisältöön vaikuttamisen, joustavan työvuorosuunnittelun ja avoimen sekä rennon työilmapiirin johdosta. Osastojen välinen yhteistyö koetaan suureksi vahvuudeksi.

Ennakoivalla ja aikuislähtöisellä arjella olemme pystyneet pitämään Hyvösen arjen pääsääntöisesti rauhallisena. Pidämme sekä henkisesti että fyysisesti turvallista työympäristöä erittäin tärkeänä.

Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja vaihtelevan työn lisäksi laajat koulutus- ja kehittymismahdollisuudet. Kaupungin työntekijänä voit hakea vuokra-asuntoa Auroranlinnalta, jonka asunnot ovat markkinatasoa edullisempia ja työntekijöidemme asuntohakemukset etusijalla.

Koska elämä ei ole pelkkää työtä, meillä huolehditaan myös työn ja vapaa-ajan tasapainosta. Saat käyttöösi Epassi Flex -kokonaisuuden sisältäen liikunta-, kulttuuri-, työmatka- ja hyvinvointiedut. Käytettävissä oleva saldo määräytyy työsuhteesi pituuden perusteella. Lisäksi käytettävissäsi on lounasetu. Saat käyttöösi henkilöstöetuna myös kaupunkipyörän ja voit halutessasi vierailla kaupungin työntekijöiden omalla virkistyssaarella.

Kelpoisuusehto:

Sosiaalihuollon ammattihenkilölain 817/2015 (8§) mukainen sosiaalialalle soveltuva ammattikorkeakoulututkinto (esim. sosionomi) tai terveydenhuollon ammattikorkeakoulututkinto (esim. sairaanhoitaja) tai yhteisöpedagogi, tai aikaisempi sosiaali- ja terveysalan opistoasteinen tutkinto. Koska kyseessä on määräaikainen tehtävä, voidaan loppuvaiheen sosionomiopiskelijat huomioida tehtävään haussa. Opintopisteitä tulee tällöin olla vähintään 140.

Tehtävään on kelpoinen myös henkilö, joka on ennen 1.8.2005 suorittanut tehtävään soveltuvan sosiaali- ja terveysalan amk- tutkintoa edeltäneen amk-tutkinnon, opistoasteisen sosiaali- ja terveydenhuoltoalan ammatillisen tutkinnon esim. sosiaalikasvattaja, sosiaaliohjaaja, kehitysvammaisten ohjaaja, sosiaalialan ohjaaja, sairaanhoitaja, terveydenhoitaja, kehitysvammaisten ohjaaja, sosiaalialan ohjaaja jne.

Tehtävässä edellytetään valmistuneilta rekisteröitymistä Lupa- ja Valvontaviraston ammattirekisteriin.

Kielitaitovaatimuksena on suomen kielen hyvä suullinen ja kirjallinen taito ja tyydyttävä ruotsin kielen suullinen taito.

Tehtävässä edellytetään rikosrekisteriotteen esittämistä (laki lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä 504/2002).

Tehtävässä edellytetään tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotussuojaa sekä 55 §:n mukaista tuberkuloosiselvitystä.

Luemme eduksi aiemman kokemuksen lastensuojelusta sekä ajokortin ja sote-kortin.

Osaamisalue: Sosiaali- & terveysala