Luokanopettaja, Pihlajiston ala-asteen koulu

Haemme Pihlajiston ala-asteen kouluun luokanopettajaa vakituiseen virkasuhteeseen 1.8.2026 alkaen. Koulussamme on n. 480 oppilasta, toimimme kahdessa eri koulurakennuksessa, pääkoulu Pihlajistossa ja sivukoulu Viikinmäessä. Pääkoulun perusparannus valmistuu vuodenvaihteessa 2025/26, jolloin pääkoulu muuttaa uudistettuihin oppimisen tiloihin.
Koulussa on yleisopetuksen ryhmien lisäksi kolme lähipalvelun erityisluokkaa sekä valmistavaa opetusta.

Yhteisöllinen toimintakulttuuri ja yhteisopettajuus ovat keskeinen osa koulun toimintaa. Teemme arjen työtä yhdessä ja autamme toisiamme onnistumaan. Haastavissa tilanteissa et jää yksin vaan yhteisössä on totuttu kollegan tukemiseen ja auttamiseen. Toiminta-ajatuksenamme on kasvattaa oppilaista itsenäisiä, tasapainoisia, yhteistyökykyisiä, toisia huomioonottavia ja aktiivisia yhteiskunnan jäseniä. Koulussamme pääset tekemään tärkeää työtä moninaisista taustoista tulleiden oppilaiden kasvun ja oppimisen parissa.

Arvostamme hyviä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja suhteessa oppilaisiin, huoltajiin, moniammatillisiin verkostoihin sekä koulun muihin työntekijöihin. Lisäksi toivomme sinulta hyviä ryhmänhallintataitoja sekä innostavaa ja positiivista otetta luokan ryhmäyttämiseen ja turvallisen oppimisympäristön luomiseen. Työssä tarvitaan ymmärrystä uuden oppimisen tuen lain perusperiaatteista sekä osaamista soveltaa niitä käytännön työssä.

Helsingin kaupungilla palkitsemme hyvin tehdystä työstä esimerkiksi kertapalkkioilla. Meillä on myös monipuolisia mahdollisuuksia oman osaamisen kehittämiseen!
Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten jopa 550 euron Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin.
Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille.

Opettajien palkkauksesta voit lukea tarkemmin osoitteessa https://www.hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/kasvatuksen-ja-koulutuksen-ammattilaisille/perusopetuksen-ja-lukion-opettajien-palkat-ja-palkitseminen.

Jäikö jokin askarruttamaan? Ole meihin rohkeasti yhteydessä!
Odotamme hakemustasi!

Kelpoisuusehto:

Kelpoisuus määräytyy opetustoimen henkilöstön kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen 986/1998 mukaan. Vaadittava opettajakelpoisuus; tutkinto, opetettavat aineet (opintopisteet/opintoviikot) sekä pedagogiset opinnot tulee selvittää mahdollisimman yksityiskohtaisesti. Kelpoisuus tulee saavuttaa ennen hakuajan päättymistä.

Hakijan on lääkärintodistuksella osoitettava olevansa terveydentilaltaan sopiva virkaan, mikäli tulee valituksi.

Virkasuhteeseen otettavan tulee toimittaa itseään koskeva lasten kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (504/2002) tarkoittama rikosrekisteriote.

Luemme eduksi kokemuksen työskentelystä monikulttuurisessa kouluympäristössä.

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä.

Osaamisalue: Kasvatus- & opetusala