Varhaiskasvatuksen sosionomi, Perkkaan päiväkoti

Perkkaan päiväkoti sijaitsee Leppävaarassa erinomaisten kulkuyhteyksien päässä. Sijainti mahdollistaa monipuolisten oppimisympäristöjen hyödyntämisen varhaiskasvatuksessa ja esiopetuksessa. Päiväkodin toiminta käynnistyi tammikuun 2024 alussa. Päiväkodin johtamisrakenne koostuu johtajan, apulaisjohtajan, laaja-alaisen erityisopettajan sekä kieli- ja kulttuuriopettajan muodostamasta johtotiimistä. Päiväkodissamme on avarat ja valoisat tilat, jotka soveltuvat monenlaiseen toimintaan. Meiltä löytyy mm. ateljeet, nassikkapainihuone, liikuntasali sekä viihtyisät ryhmätilat 12 lapsiryhmälle.

Haluamme luoda yhdessä Perkkaan päiväkotiin moninaisen toimintakulttuurin, jossa yhteisöllisyys, myönteisyys ja suvaitsevaisuus ovat läsnä kaikissa hetkissä niin lapsille kuin aikuisillekin. Meille on tärkeää, että keskustelemme avoimesti yhteisistä merkityksellisistä asioista. Keskitymme lapsen sensitiiviseen kohtaamiseen, yhteiseen pedagogiseen suunnitteluun ja ryhmärajoja ylittävän yhteistyön tekemisen eri tapoihin. Tehtävässä painottuu sosionomin ydinosaaminen: lapsen sosiaalisen kasvun tukeminen ja kasvatusyhteistyö perheiden kanssa.

Sinä kasvatusyhteistyön osaaja, jolla on hyvät yhteistyötaidot, pääset toteuttamaan ja kehittämään varhaiskasvatus- ja esiopetussuunnitelman mukaista toimintakulttuuria sekä varhaiskasvatuksen sosionomin työn sisältöä Perkkaan päiväkodissa. Olet vastavalmistunut tai kokenut konkari, tule Perkkaan päiväkotiin Espooseen rakentamaan positiivista ja tasa-arvoista varhaiskasvatusta ja esiopetusta. Tarjoamme sinulle moniammatillisen ja työtäsi tukevan ympäristön sekä kilpailukykyisen palkkauksen.
Jos myös sinä haluat tehdä töitä näiden teemojen parissa, haluamme kuulla sinusta pian.

Tarjoamme sinulle hyvän perehdytyksen ja tuen varhaiskasvatuksen sosionomin työhön.

Tehtäväsi:
Varhaiskasvatuksen sosionomina osallistut lapsiryhmän toiminnan suunnitteluun, toteuttamiseen, dokumentointiin, arviointiin ja kehittämiseen yhdessä muiden ammattilaisten kanssa erityisesti lapsen hyvinvoinnin, osallisuuden ja voimavarojen näkökulmasta. Tehtävässä painottuu sosionomin ydinosaaminen: Kasvatusyhteistyö perheiden kanssa toimimisessa, lapsen sosiaalisen kasvun tukeminen sekä lapsen ja perheen varhaisen tuen oikea-aikaisuuden vahvistaminen perheiden palveluiden näkökulmasta. Työparinasi toimii ryhmän varhaiskasvatuksen opettaja.

Kaikessa toiminnassamme edistämme kestävää kehitystä, ohjaten lapsia kohtuulliseen ja vastuulliseen elämäntapaan. Espoon varhaiskasvatussuunnitelma ja valtakunnallinen varhaiskasvatussuunnitelma ohjaavat kaikkea toimintaamme päivittäin.

Haethan tehtävää mahdollisimman pian!
Otamme huomioon kaikki hakuaikana tulleet hakemukset. Voimme käsitellä hakemuksia ja aloittaa haastattelut jo hakuaikana. Valinta tehdään hakuajan päätyttyä sen jälkeen kun haastattelut on saatu päätökseen. Tämän rekrytoinnin haastattelujen suunnitellut ajat ovat viikolla 15.

Työpaikan nimi ja osoite: Perkkaan päiväkoti, Luutnantinkuja 2, 02600 Espoo
Työaika: 38h15min/vko
Tehtävä on vakinainen 01.08.2025 alkaen.

Kelpoisuusvaatimukset:
Vähintään sosiaali- ja terveysalan ammattikorkeakoulututkinto, johon sisältyvät varhaiskasvatukseen ja sosiaalipedagogiikkaan suuntautuneet vähintään 60 opintopisteen laajuiset opinnot, joista voidaan säätää tarkemmin valtioneuvoston asetuksella, tai sosionomin tutkinto, jota on täydennetty mainituilla opinnoilla (540/2018 27§).

Tehtävässä edellytetään
– toimintaa ohjaavien asiakirjojen hallintaa
– tietoa lapsen kokonaisvaltaisesta kehityksestä, erityisesti sosiaalisen kasvun ja hyvinvoinnin
näkökulmasta
– taitoa tunnistaa lasten ja perheiden hyvinvointiin liittyviä palveluita
– vahvoja vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja
– hyviä suunnittelu-, toteuttamis-, arviointi- ja kehittämistaitoja
– vahvaa sitoutumista työhön

Tehtävään valittavan on esitettävä nähtäväksi rikosrekisterilain 6.2 §:n tarkoittama rikosrekisteriote.

Tartuntatautilaki velvoittaa alle kouluikäisten kanssa työskentelevien tuberkuloositartuntariskin selvittämisen.

Arvostamme kokemusta moninaisista varhaiskasvatuksen työympäristöistä sekä kykyä kohdata lapset ja heidän vanhempansa yksilöllisesti. Myönteisyys sekä vahvuusperusteinen ajattelu ja asenne ovat apuna arjen vaihtuvissa tilanteissa.

Tervetuloa joukkoomme kasvattamaan vastuullista ja välittävää uutta sukupolvea!

Espoossa jokaisella työpäivälläsi on merkitys: parannat kaupunkilaisten arkea!

Arvostamme osaamistasi ja kannustamme sinua ylläpitämään ja kehittämään ammattitaitoasi. Mahdollistamme sen tarjoamalla monipuolista täydennyskoulutusta, ja tuemme esimerkiksi suomen kielen opiskelua. Tarjoamme myös hyvät henkilöstöedut (mm. lounas-, liikunta- ja työmatkaetu sekä apua vuokra-asunnon hankintaan). Olemme sitoutuneet toteuttamaan työyhteisössämme yhdenvertaisuutta ja monimuotoisuutta. Haluamme, että meillä työskentelee niin eri-ikäisiä ja eri sukupuoliin kuin eri kieli-, kulttuuri- ja vähemmistöryhmiin kuuluvia ammattilaisia.

Mikäli sinulla on kysyttävää tehtävästä, ole yhteydessä lisätietojen antajaan.

Mikäli sinulla on erityistarpeita liittyen esim. työpaikan esteettömyyteen tai olosuhteisiin, voit myös lähettää kysymyksesi keha.rekrytointi@espoo.fi. Selvitämme asian paljastamatta henkilöllisyyttäsi.

Lue työstä, jolla on merkitystä: https://www.esitteemme.fi/espoonrekry/MailView/

Osaamisalue: Kasvatus- & opetusala, Sosiaali- & terveysala