Varhaiskasvatuksen opettaja, päiväkoti Herttoniemi, Herttoniemi

Haemme varhaiskasvatuksen opettajia vakinaiseen työsuhteeseen Herttoniemen päiväkotiin. Voit halutessasi työskennellä pienten ryhmässä, yli 3-vuotiaiden lasten ryhmässä (työsuhde voi alkaa jo 1.6.2026) tai esiopetustyhmässä. Työparinasi ryhmässä on kelpoisuuden omaava varhaiskasvatuksen lastenhoitaja.

Lapsilähtöisyys ja sensitiivinen vuorovaikutus kasvatustyössä on meille merkityksellistä. Lasten vahvuuksien huomioiminen ja tukeminen positiivisen pedagogiikan keinoin on hyvän arjen perusta. Lasten leikki ja leikin tukeminen on päiväkodin perinteikäs ja edelleen tärkeä arvo. Leikki- ja vuorovaikutustaitojen harjoittelu, leikin rikastuttaminen, pitkäkestoinen leikki sekä leikkiin kutsuva oppimisympäristö on jatkuva kehittämiskohteemme. Arvostamme hyviä kaveritaitoja ja harjoittelemme tunnetaitoja lasten kanssa. Lukemisen edistäminen, lukuilon jakaminen on arjessamme vahvasti esillä ja olemme saaneet koulutusta työyhteisölle aiheesta.

Herttoniemen päiväkoti sijaitsee puistojen ja metsien läheisyydessä. Ryhmät retkeilevät viikoittain lähiympäristössä ja metrolla pääsemme helposti nauttimaan koko kaupungista oppimisympäristönä. Päiväkodin esiopetusryhmät sijaitsevat Hertsikan ala-asteella ja meillä on hyvä yhdessä oppimisen suunnitelma alkuopetuksen kanssa. Päiväkodin pienten ryhmät sijaitsevat omassa siivessä ja heillä on käytössään oma piha.

Toivomme, että olet varhaiskasvatuksen työstä innostunut ja motivoitunut opettaja. Odotamme myös sinulta sitoutuneisuutta työhön, läsnäolon taitoa ja halua kehittää työtä kanssamme. Oma-aloitteisuus, oman sekä toisen työn arvostaminen on kaikkien työhyvinvoinnin kannalta tärkeää. Teemme tiivistä yhteistyötä ryhmien kesken ja haluamme kehittää pienryhmätoimintaa yhdessä. Meillä on pieni yhteisöllinen työyhteisö, joka perehdyttää sinut ja toivottaa tervetulleeksi päiväkoti Herttoniemeen!

Varhaiskasvatuksen opettajana vastaat lapsiryhmäsi toimintakulttuurin ja oppimisympäristön rakentumisesta, pedagogisen toiminnan suunnittelusta, toteuttamisesta, kehittämisestä ja arvioinnista sekä lasten yksilöllisen oppimisen tukemisesta Helsingin varhaiskasvatus- ja esiopetussuunnitelman, varhaiskasvatusyksikön toimintasuunnitelman sekä lapsen vasun mukaisesti.

Miksi töihin meille?
Meille on tärkeää, että voit tehdä vaikuttavaa työtä hyvän helsinkiläisen elämän eteen. Haluamme, että onnistut ja innostut työssäsi. Tarjoamme sinulle monipuolisia mahdollisuuksia kasvaa ja kehittyä ammattilaisena. Tuoreimman henkilöstökyselyn mukaan meillä viihdytään ja työ koetaan mielekkääksi!

Saat käyttöösi Suomen suurimman työnantajan henkilöstöedut, kuten jopa 550 euron Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin. Lue lisää henkilöstöeduistamme ja tutustu Helsingin kaupunkiin työnantajana osoitteessa hel.fi/fi/avoimet-tyopaikat/miksi-toihin-kaupungille.

Kelpoisuusehdot:
Edellytämme, että sinulla on varhaiskasvatuslain (540/2018) mukainen kelpoisuus tai siirtymäsäännöksen (75 §) mukaisesti kasvatustieteen kandidaatin tutkinto (lto), soveltuva ammattikorkeakoulututkinto tai aikaisempi vastaava opistotasoinen tutkinto, esim. lastentarhanopettajan tai sosiaalikasvattajan tutkinto (laki 272/2005 ja asetus nro 608/2005). Kelpoisuusvaatimuksen täyttää myös Opetushallituksen ulkomaisen koulutuksen perusteella tekemä tunnustamispäätös kelpoisuudesta haettavaan tehtävään.

Lisäksi edellytämme sinulta hyvää suomen kielen suullista ja kirjallista taitoa. Valitun henkilön tulee esittää voimassa oleva rikostaustaote lasten kanssa toimimiseen (504/2002). Alle kouluikäisten lasten kanssa työskentelevien hengityselinten tuberkuloosia koskeva selvitys tarkastetaan (tartuntatautilaki § 55).

Aloittaessasi vakituisen työsuhteen varhaiskasvatuksen opettajana Helsingin kaupungilla vuonna 2026 tarjoamme sinulle 2000 euron kannustuspalkkion. Lisätietoja saat rekrytoivalta päiväkodin johtajalta.

Osaamisalue: Kasvatus- & opetusala, Sosiaali- & terveysala