Luokanopettaja, Jukolan koulu, alkaen 1.8.2026 toistaiseksi

Luokanopettaja, tervetuloa Jukolan kouluun!
Jukolan koulu etsii sitoutunutta ja oppilaan kasvua sekä oppimista aidosti tukevaa luokanopettajaa. Arvostamme vahvaa pedagogista osaamista, kykyä rakentaa turvallinen ja kannustava oppimisympäristö sekä halua hoitaa perustyö huolellisesti ja laadukkaasti.

Koulumme on monimuotoinen oppimisympäristö, jossa opiskelee oppilaita erilaisista kieli- ja kulttuuritaustoista sekä oppimisen tuen tarpeista. Etsimme hakijaa, joka näkee monimuotoisuuden voimavarana ja tukee jokaisen oppilaan yksilöllistä oppimispolkua.

Toivomme, että hakijalla on ymmärrys koulunkäynnin merkityksestä lapsen hyvinvoinnille sekä valmius työskennellä johdonmukaisesti ja koulun yhteisiä toimintatapoja sekä sovittuja käytänteitä noudattaen.

Työyhteisössä toimiminen edellyttää joustavuutta, ratkaisukeskeisyyttä ja rakentavaa asennetta.

Hakijalta odotamme hyviä vuorovaikutus- ja yhteistyötaitoja koko kouluyhteisön sekä erisidosryhmien kanssa. Pidämme tärkeänä sitoutumista yhteisiin toimintatapoihin sekä halua osallistua koulun pedagogiikan ja toimintakulttuurin kehittämiseen.

Tarjoamme yhteisöllisen, avoimen ja toisia tukevan työyhteisön, jossa selkeät rakenteet ja toimivat käytännöt tukevat opettajan työtä. Meille kollegiaalinen tuki, ammatillisuus ja työyhteisön hyvinvointi ovat keskeisiä arvoja – ja ne näkyvät arjen työssä joka päivä.

Tullessasi osaksi Hämeenlinnan väkeä, saat mm.:

– mukavat ja osaavat työkaverit

– kasvaa oman alasi huippuosaajaksi

– merkityksellisen työn

– mahdollistavan johtamisen oman urasi tueksi

– hyvinvointiasi ja terveyttäsi tukevat työterveyspalvelut

– Epassin hyvinvointisaldon

– laajat henkilöstölle suunnatut hyvinvointi- ja liikuntapalvelut ja -edut

– kehittää, kokeilla ja kompastua

– työpaikan, jossa on turvallista tehdä töitä.

Hämeenlinnan väen toimintakulttuurissa arvostamme työyhteisön monimuotoisuutta ja teemme töitä yhdenvertaisuuden eteen. Meillä jokainen saa olla oma itsensä. Toivomme hakijoita erilaisista taustoista, kuten eri-ikäisiä, eri sukupuolta olevia sekä eri väestö-, kieli- ja -kulttuuriryhmien edustajia.

Tämä rekrytointi toteutetaan yhdenvertaisuutta edistävänä anonyyminä rekrytointina. Hakemuksia käsitellään rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa ilman työnhakijoiden tunnistetietoja, kuten nimeä, kuvaa, syntymäaikaa, sukupuolta, yhteystietoja tai äidinkieltä. Vältä tunnistetietojen esilletuomista hakulomakkeen avoimissa kysymyksissä. Haun anonyymisyys päättyy siihen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty. Kirjaathan hakulomakkeelle kaikki olennaiset tiedot. CV:n tiedot ovat rekrytoivan lähijohtajan käytössä vasta sen jälkeen, kun päätös rekrytointikeskusteluun kutsuttavista on tehty.

Haluamme olla edelläkävijä henkilöstön hyvinvoinnin edistämisessä ja olemme panostaneet henkilöstön liikunnallisen elämäntavan edistämiseen monin eri tavoin. Tästä osoituksena Hämeenlinnan kaupunki on saanut Suomen Aktiivisin Työpaikka -sertifikaatin.

Kiinnostuitko?

Lähetä hakemuksesi mahdollisimman pian, kuitenkin viimeistään 19.3.2026 mennessä.

Mikäli sinulle heräsi kysyttävää voit olla yhteydessä rehtori Liisa Vaarneen sähköpostitse liisa.vaarne@hmledu.fi tai puhelimitse p. 040 722 9176.

Maksettava palkka: Palkkaus määräytyy OVTES:n mukaan.

Kelpoisuusehdot, luvat ja todistukset: Kelpoisuusvaatimuksena on luokanopettajan kelpoisuus.
Kelpoisuusehdot määräytyvät opetusalan kelpoisuusvaatimuksista annetun asetuksen (986/1998) mukaisesti.
Valitun tulee esittää kelpoisuutensa osoittavat todistukset ennen viran vastaanottamista.

Tehtävään valitun on esitettävä lain 504/2002 mukainen rikostaustaote lasten kanssa toimimiseen ennen valinnan vahvistamista.

Noudatettava koeaika: Tehtävässä noudatetaan 6 kuukauden koeaikaa.

Hämeenlinnan kaupunki

Sähköposti: liisa.vaarne@hmledu.fi Sijainti: Liivuorentie 24

Osaamisalue: Kasvatus- & opetusala