Keski-Suomen hyvinvointialue

Kesä 2026: Lähihoitajat (kotihoidon koordinaatiokeskus/Turvapuhelinkeskus, Jyväskylä)

  • Sijainti Jyväskylä
  • Julkaistu 25.01.2026, 16:34
  • Haku päättyy 10.04.2026, 15:45
  • 10.04.2026, 15:45

Kesä 2026: Lähihoitajat (kotihoidon koordinaatiokeskus/Turvapuhelinkeskus, Jyväskylä)

Koordinaatiokeskuksen turvapuhelinkeskuksessa tehtäväsi on tukea asiakkaiden turvallista kotona asumista. Työsi keskiössä on hälytysten vastaanotto, asiakkaan tilanteen nopea arviointi puhelimitse sekä hoidon tarpeen mukainen ohjaus ja neuvonta. Päätöksiä tehdään usein itsenäisesti ja ripeästi, mutta tukenasi on aina kokenut tiimi.

Työpäiväsi koostuvat monipuolisista asiakastilanteista ja vaativat hyvää paineensietokykyä sekä kykyä hahmottaa nopeasti oleellinen. Käytössäsi on useita tietojärjestelmiä, joten hyvät IT-taidot sekä sujuvuus näyttöpäätetyöskentelyssä tukevat onnistumistasi työssä.

Meillä pääset osaksi joustavaa työyhteisöä ja kehittämään osaamistasi kokeneiden kollegoiden kanssa.Perehdytys suunnitellaan yksilöllisesti tarpeidesi mukaisesti, huomioiden esimerkiksi aikaisempi osaamisesi ja työhistoriasi. Keski-Suomen hyvinvointialueella useimmissa yksiköissä hyödynnetään myös autonomista työvuorosuunnittelua, jonka avulla voidaan huomioida työntekijöiden erilaiset elämäntilanteet. Työsuhde-etuina tarjoamme monipuolisesti erilaisia yritysalennuksia, joita voit hyödyntää henkilöstökortilla.

Työ on pääsääntöisesti 3-vuorotyötä.Työaika sijoittuu touko-syyskuun ajalle.Kerrothan meille hakemuslomakkeella toiveesi, milloin olet käytettävissä.

________________________________________________

Millainen on uusi kesätyökaverimme:

– Kelpoisuusehtona on lähihoitajan tutkinto tai alan aikaisempi kouluasteinen ammatillinen tutkinto.

– Valmistuneena lähihoitajana sinulla tulee olla Lupa- ja valvontavirastossa rekisteröinti ammattihenkilönä toimimisesta.
________________________________________________

Edellytämme tehtävässä tartuntatautilain 48 §:n mukaista soveltuvuutta (vesirokko ja tuhkarokko). Influenssa- ja hinkuyskärokotuksen osalta työnantaja määrittää tarpeen. Tehtävään valitun on esitettävä rikosrekisterilain 6 §:n mukainen rikosrekisteriote (ikääntyneiden kanssa työskentely).

Valitusta henkilöstä tehdään hänen suostumuksellaan henkilöturvallisuusselvitys turvallisuusselvityslain (726/2014) mukaisesti. Lisää tietoa turvallisuusselvityksestä löydät Suojelupoliisin sivuilta: www.supo.fi/turvallisuusselvitykset.

Edellytämme ajantasaista lääkehoitosuunnitelman mukaista lääkehoidon osaamista tai sen suorittamista työsuhteen alussa. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen mukaisesti (SOTE-sopimus). Tehtävissä noudatetaan koeaikaa.
______________________________________

Kesätyöntekijöiden valinnassa huomioidaan myös jo hyvinvointialueella työskentelevä henkilöstö, joiden nykyiset tehtävät ovat mahdollisesti päättymässä.

Käsittelemme hakemuksia koko hakuajan ja teemme valintoja sijaisuuksiin sopivien hakijoiden löydyttyä. Ilmoitus voidaan sulkea ennen hakuajan loppumista, kun sijaisuudet on saatu täytettyä. Jätäthän hakemuksesi siis pikaisesti!

Lämpimästi tervetuloa kesätyökaveriksi!
#hyvaks #hyvätyöarki

Työsuhde:Työsuhde
Työ alkaa:Sopimuksen mukaan
Palkka:Kiinteä palkka Sote-sopimus
Työskentelyaika:Vuorotyö
Paikkoja:5
Hakuohjeet:Annan mielelläni lisätietoja, kysy lisää:

Katja Kauppinen, palveluvastaava
p. 050 311 8736
katja.kauppinen@hyvaks.fi
Lähde: Työmarkkinatori

Osaamisalue:

Keski-Suomen hyvinvointialue

Olemme Keski-Suomen suurin työnantaja ja vastaamme keskisuomalaisten sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen palveluista. Meillä jokaisella, noin 12 500 ammattilaisella, on yhtä tärkeä ja merkityksellinen tehtävä ja rooli hyvinvointialueemme toiminnassa. Rohkaisemme toisiamme avoimeen, lämminhenkiseen ja turvallisen työyhteisön luomiseen ja arvostamme toistemme osaamista. Tarjoamme mahdollisuuksia ammatilliseen kehittymiseen ja monipuolisiin urapolkuihin. Avoimuus, palveleva johtaminen ja työelämän joustojen tarjoaminen elämäntilanteesi mukaan ovat hyvinvointialueemme työyhteisöjen vetovoimatekijöitä. Haluamme olla ihmislähtöisin hyvinvointialue. Lämpimästi tervetuloa työkaveriksi!