Palvelupäällikkö
- Sijainti Helsinki
Julkaistu 26.01.2026, 12:46 - Haku päättyy 09.02.2026, 16:00
Palvelupäällikkö
Etsimme palvelupäällikköä Töölön ja Pikku Huopalahden kirjastoihin, Helsingin kaupunginkirjaston eteläisen alueen johtotiimiin. Tehtävä on vakituinen ja se täytetään 1.3.2026 alkaen tai sopimuksen mukaan.
Kirjastoyksikkömme muodostuu vilkkaasta Töölön kirjastosta sekä eläväisestä Pikku Huopalahden kirjastosta. Pikku Huopalahden kirjasto sijaitsee ala-asteen yhteydessä ja se on suunnattu erityisesti lapsille. Töölön ja Pikku Huopalahden kirjastojen lisäksi Auroran ja Psykiatriakeskuksen potilaskirjastot kuuluvat tämän yksikön vastuulle. Vakituisia työntekijöitä yksikössämme on 23.
Palvelupäällikkönä toimit noin kymmenen työntekijän lähiesihenkilönä sekä työskentelet työparina yksikön kirjastonjohtajan kanssa. Tulet toimeen erinomaisesti erilaisten ihmisten kanssa. Odotamme sinulta ratkaisukeskeisyyttä ja kykyä tarttua toimeen. Tehtävään valittavan tulee myös olla kehittämismyönteinen ja kyetä katsomaan tarpeeksi pitkälle eteenpäin. Hyvät oman työn johtamisen taidot ovat tehtävässä välttämättömät.
Vastaat osaltasi kirjastojen arjen sujuvuudesta, henkilöstöjohtamisesta valmentavan johtamisen keinoin, yksikön toiminnan ja palvelujen kehittämisestä sekä strategisesta johtamisesta. Otat huomioon myös asukkaat ja kehität kirjaston tiloja ja palveluita yhteistyössä heidän kanssaan. Käytännön työtehtäviisi kuuluu mm. työvuorosuunnittelua, harjoittelijoiden ja määräaikaisen henkilökunnan rekrytointia sekä kiinteistöjen huollon seurantaa. Toimit myös kirjastonjohtajan sijaisena. Osaa edellä mainituista tehtävistä, esimerkiksi työvuorosuunnittelua ja määräaikaisen henkilökunnan rekrytointia, teet alueellisessa yhteistyössä koko eteläisen alueen tarpeet huomioiden.
Alueen johtotiimin jäsenenä vastaat osaltasi koko alueen kirjastopalvelujen kehittämisestä. Toimit yhden alueellisen tiimin mentorina ja tehtävänkuvaasi kuuluu myös muita alueen yhteisiä tehtäviä.
Tehtävän kelpoisuusvaatimuksena on soveltuva ylempi korkeakoulututkinto.
Tehtävässä edellytetään aiempaa kokemusta esihenkilötyöstä. Kielitaitovaatimuksena on hyvä suomen ja englannin kielen taito sekä tyydyttävä ruotsin kielen tai erinomainen muun kielen taito. Eduksi luetaan työkokemus kirjastoalalta.
Tarjoamme sinulle mielenkiintoisen ja merkityksellisen työn. Käytössäsi ovat myös kaupungin kattavat työsuhde-edut ja koulutus- sekä kehittymismahdollisuudet. Kaupunki tarjoaa muun muassa vapaa-ajan etuja, kuten runsaan henkilöstöliikunnan tarjonnan ja Epassi Flex -edun käytettäväksi työmatkoihin sekä kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointipalveluihin.
Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Helsingin kaupunki kannustaa anonyymiin rekrytointiin, ja tämä rekrytointi toteutetaan anonyymisti. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen. Täytä työnhakulomake normaalisti. Huomioi hakemusta kirjoittaessasi, että se noudattaa anonymiteetin periaatteita. Esihenkilö valitsee haastateltavat henkilöt anonyymin yhteenvedon perusteella eikä siinä ole nähtävissä hakijan nimeä, ikää, sukupuolta tai äidinkieltä.
Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta.
Soittoaika ma 2.2. klo 9-11.
Helsingin kaupunki
Helsinki on elämyksellinen ja vetovoimainen kaupunki täynnä tekemistä ja osallistumisen mahdollisuuksia. Kulttuurin ja vapaa-ajan toimiala tarjoaa kaupungin asukkaille ja vierailijoille vuodessa yli 20 miljoonaa kokemusta – taidetta, tapahtumia, kursseja, harrastuksia, tiloja, ulkoilualueita ja palveluja liikkumiseen sekä tukea kulttuurille ja kansalaistoiminnalle.
Kulttuurin ja vapaa-ajan toimiala muodostuu viidestä palvelukokonaisuudesta: kirjasto, kulttuuri, liikunta, nuoriso ja toimialan yhteiset palvelut. Toimialan 1 800 työntekijää ylläpitää ja parantaa helsinkiläisten mahdollisuuksia hyvään elämään ja aktiiviseen kansalaisuuteen. Helsingissä on helppoa ja houkuttelevaa lähteä liikkeelle. Joka päivä.
