Nuoriso-ohjaaja, kotoutumista tukeva nuorisotyö

Helsingin kaupungin nuorisotyö parantaa inklusiivisuuttaan palkkaamalla kaksi nuoriso-ohjaajaa kotoutumista tukevan nuorisotyön kehittämiseen ajalle 1.3.-31.12.2026. Kotoutumista tukevaa nuorisotyötä on kehitetty hankemuotoisesti kaksi vuotta, ja nyt tehtävänä on vahvistaa hankkeen viimeisen vuoden juurruttamistyötä. Toinen tehtävistä sijoittuu Kontulan ja toinen Vuosaaren nuorisotyöyksikköön.

Tehtäväsi on auttaa kehittämään nuorisotyötä saavutettavammaksi kutsumalla nuoria toimintoihin, vahvistamalla nuorisotyön yhteyttä alueen perheisiin ja yhteisöihin, ja syventämällä nuorisotyön osaamista kotoutumisen tukemisessa. Tehtävä kiinnittyy helsinkiläistä nuorisotyötä ohjaavaan periaatteeseen ”Huomioimme työssämme nuorten perheet ja lähisuhteet”. Erityistä huomiota kiinnitetään tyttöihin.

Tehtävässäsi
– vahvistat nuorten osallisuuden kokemusta ja luottamusta omaan ääneen, rohkaisemalla sen ilmaisuun
– työskentelet aktiivisesti valmistavan opetuksen nuorten luokkien kanssa ja heidän yhteisöissään, nuorisotaloyhteisöissä, ja nuorten perheiden ja lähiyhteisöjen kanssa
– mahdollistat nuorille turvallisia kokemuksia ryhmässä toimimisesta sekä ohjaamalla nuoria heitä kiinnostaviin ryhmiin, että rakentamalla ryhmiä ja toimintoja heidän kanssaan
– järjestät mahdollisuuksia dialogiin, mahdollistat nuorten, väestöryhmien ja nuorisotyön välisiä myönteisiä kohtaamisia
– vahvistat nuorisotyön ymmärrystä erilaisten väestöryhmien ja nuorten ryhmien tarpeista ja osallistut kehittämään nuorisotyön inklusiivisuutta uudistamalla nuorisotyön toimintoja.

Työ kiinnittyy nuorten vapaa-aikaan ja sitä tehdään tarpeen mukaan iltaisin, viikonloppuisin ja loma-aikoina.

Tehtävän kelpoisuusehtona on vähintään kasvatus- ja ohjausalan perustutkinto. Sopivia tutkintoja ovat myös esimerkiksi yhteisöpedagogi tai sosionomi.

Lisäksi edellytämme suomen kielen kirjallista ja suullista taitoa, ja osaamista työskennellä eri yhteisöjen ja aikuisten kanssa. Työn menestyksekäs hoitaminen edellyttää hakijalta itsensä johtamisen taitoja ja itseohjautuvuutta, hyviä vuorovaikutustaitoja, ja kykyä suhteiden luomiseen niin nuoriin, heidän vanhempiinsa kuin muihin toimijoihin. Eduksesi luemme kieli- ja kulttuuriosaamisen, esim. englanti, arabia, venäjä ja somalia. Arvostamme kotoutumisen ymmärrystä, kokemusta yhteisölähtöisestä ja -kasvatuksellisesta työstä sekä työskentelystä monikulttuurisessa työympäristössä.

Odotamme sinulta avointa ja rohkeaa otetta nuorten ja vanhempien kohtaamiseen ja dialogin käymiseen heidän ja eri ammattilaisten kanssa. Lisäksi odotamme halua ja taitoa hankkia ymmärrystä kotoutumisesta sekä nuoren kasvusta ja kehityksestä osana yhteisöään.

Tehtävässä onnistumista tukee nuorisopalveluiden työryhmä, työryhmät ja -parit yksiköissä, kehittämismyönteiset työyhteisöt ja esihenkilöt.

Työhaastattelut pidetään tiistaina 17.2.2026.

Tehtävän hoitaminen edellyttää, että valituksi tulleen henkilön tulee toimittaa ennen työsuhteen vastaanottamista työnantajalle nähtäväksi rikosrekisterilain 6§:n 2. momentin mukaisesti rikosrekisteriote ja lisäksi huumausainetestiä koskeva todistus.

Lähetä hakemuksesi rekrytointijärjestelmämme kautta.

Osaamisalue: Sosiaali- & terveysala