Ohjaaja: vammaispalvelut (Kaislakadun työ- ja päivätoiminta), Joensuu id9839

TERVETULOA POHJOIS-KARJALAN HYVINVOINTIALUEEN – SIUN SOTEN AMMATTILAISTEN JOUKKOON

”Työpaikan valinta tuppaa vaikuttamaan aika moneen muuhunkin asiaan kuin itse työhön. Muidenkin kuin tekijän osalta. Siksi niitä rekrymainoksissa perinteisesti viliseviä näköalapaikkoja, monipuolisia mahdollisuuksia ja tukea antavia yhteisöjä on hyvä olla tarjolla myös työajan ulkopuolella. Meistä tuntuu, että meiltä sellaisia hyvinkin voisit löytää. Avaa mielesi sekä sydämesi ja tutkiskele itse!”

HAEMME 19.1.2026 MENNESSÄ MÄÄRÄAIKAISEEN TEHTÄVÄÄN

Ohjaajaa

Kaislakadun työ- ja päivätoimintaan 26.1. – 31.3.3026 ajalle
 

Tehtävänkuvaus

Ohjaajana pääset toteuttamaan ja suunnittelemaan asiakaslähtöistä toimintaa asiakkaille, joilla on erityisen tuen tarve. Päiväaikaisissa toiminnoissa voit hyödyntää omaa osaamista ja halutessasi luovia menetelmiä. Ohjaaja työskentelee pienryhmässä toisen ohjaajan työparina. Työ vaatii kuitenkin itseohjautuvuutta, omatoimisuutta sekä aktiivisuutta. Asiakastyöhön kuuluu yhteistyö asumisyksiköiden, perheiden ja muiden verkostojen kanssa. 

Katsomme eduksi hyvät vuorovaikutustaidot ja vaihtoehtoisten kommunikointimenetelmien osaamisen. Toivomme, että saavut työyhteisöömme avoimin mielin, ja sinulla on halu edistää vammaisten henkilöiden yhdenvertaisuutta ja osallisuutta.
 Meistä jokainen on oman elämänsä paras asiantuntija, ja kunnioitamme asiakkaidemme itsemääräämisoikeutta.

Työaika on arkisin kello 7.30–16 välillä. (Keskimääräinen yleistyöaika 38,25 tuntia viikossa.) Huom. Kaislakadun yksikkö sulkeutuu viikolla 10, jolloin ei ole töitä. (Työntekijät voivat halutessaan esimerkiksi ottaa vastaan sijaisuuksia toisista yksiköistä.)

Työyhteisön esittely

Päivätoiminta on tarkoitettu kehitysvammaisille henkilöille. Tavoitteena ovat asiakkaiden elämänlaadun ja – hallinnan lisääntyminen, sosiaalisten suhteiden ja vuorovaikutustaitojen kehittyminen sekä omatoimisen elämän valmiuksien lisääntyminen. Toimintaa toteutetaan ryhmissä ja yksilöllisesti. Vilkkailla käytävillämme on liikkuu asiakkaita, henkilökuntaa ja tulkkeja noin 100 henkilöä päivässä.

Siun soten arvot näkyvät käytännön arjessa asiakaslähtöisyys, vastuullisuus ja turvallisuus huomioiden. Päivätoiminnan sisältö on mietitty asiakkaan ja hänen läheistensä kanssa laaditun palvelusuunnitelman mukaisesti. Asiakkaille tarjotaan yhdenvertainen mahdollisuus kokea iloa, elämyksiä, virkistäytymistä ja luoda sosiaalisia kontakteja. Tarkastelemme asioita avarakatseisesti mahdollisuuksien kautta.

Työpaikan sijainti: Kaislakatu 3 C, 80130 Joensuu

Voit tutustua lisää:

Arjen iloa ja työn imua Kaislakadun työ- ja päivätoimintayksikössä – ”Kyllä töiden teko on mukavaa …
 https://verneri.net/yleis/osallisuuden-ja-tyon-laatukriteerit 
 https://thl.fi/julkaisut/kasikirjat/vammaispalvelujen-kasikirja/tuki-ja-palvelut/paivatoiminta

Kelpoisuusehdot

Ohjaajilta odotamme sosiaali- ja terveydenhuollon perustutkintoa. 

Palkkaus ja edut

Tehtäväkohtainen palkka on: 2672, 98 euroa / kk. 

Maksamme henkilöstöllemme työkokemuksen perusteella työkokemuslisää, joka työkokemuksesi määrästä riippuen voi olla 3 % tai 8 %. Palvelussuhteen ehdot määräytyvät sosiaali- ja terveydenhuollon työ- ja virkaehtosopimuksen (SOTE-sopimus).

Siun sotessa on käytössä henkilöstön palkitsemisen kokonaisuus. Kokonaisuuteen kuuluvat kaikille yhteiset henkilöstöedut, jotka perustuvat palvelussuhteeseen. Näitä ovat esimerkiksi:

• pikapalkitsemisen muodot
• työsuhdepolkupyörä
• lainattavia ja vuokrattavia vapaa-ajan välineitä sekä tiloja
• erilaisten yritysten tarjoamat edut
• tilapäismajoitusta/soluasuntoja laajasti maakunnan alueella

Lisätiedot 

Tehtävien aloituksesta ja kestosta neuvottelemme mielellämme hakijoiden kanssa. Tavoitteenamme on luoda joustava työympäristö, joka sopii sekä sinulle että meille. Joten ilmaise rohkeasti toiveesi, jotta voimme yhdessä löytää sopivan ratkaisun.

Tehtävään valitun on ennen tehtävän vastaanottamista esitettävä rikosrekisteriote (Laki sosiaali- ja terveydenhuollon valvonnasta 741/2023. Tehtävässä on koeaika.

Lisätietoja antaa palveluesihenkilö Sinikka Räsänen, puh. 013 3305794

Tehtävään haetaan sähköisesti.

Tehtävä täytetään ja haku päätetään soveltuvan hakijan löydyttyä.

Joensuussa 9.1.2026

Pohjois-Karjalan hyvinvointialue

Pohjois-Karjalan hyvinvointialue on aloittanut toimintansa 1.1.2023. Siun sotessa sosiaali-, terveys- ja pelastustoimen ja ympäristöterveydenhuollon palvelut on integroitu jo vuodesta 2017 lähtien. Yhdessä tehden varmistamme vaikuttavimmat palvelut. 

Osaamisalue: Sosiaali- & terveysala