HR-koordinaattori

WP Henkilöstöpalvelut toimii Helsingistä käsin koko Suomen alueella, etelästä pohjoiseen. Teemme henkilöstövuokrausta ja suorarekrytointia myynnin, teollisuuden, logistiikan, erikoiskaupan, rakennuksen sekä ravintola-alan tarpeisiin. Olemme alalla henkilökohtainen toimija – käsittelemme jokaisen hakemuksen huolellisesti ja varmistamme, että sekä asiakkaat että työntekijät saavat yksilöllistä ja välittävää palvelua. Lisää meistä: .

Haemme HR-koordinaattoria vanhempainvapaan sijaisuuteen, noin vuoden mittaiseen määräaikaiseen tehtävään Helsingin Kaisaniemeen. Toiminnan kehittyessä ja kasvaessa roolissa on myös mahdollisuus jatkoon sijaisuuden jälkeen. Tehtävässä toivottu aloitus olisi tammikuun 2026 aikana ja määräaikainen sijaisuus jatkuu 31.1.2027 saakka.

HR-koordinaattorin tehtävä

HR-koordinaattorina tulet vastaamaan yrityksen vuokrahenkilöstön ja toimihenkilöiden palkanlaskennasta, asiakaslaskutuksesta ja rekrytointiprosessien läpiviennistä (työpaikkailmoitusten teko, hakijoiden karsinta, haastattelut, referenssien tarkistus ja palkkaus). Toimit myös vuokrahenkilöstön yhteyshenkilönä ja autat heitä onnistumaan. Rooliin kuuluu myös LikeIt- järjestelmän pääkäyttäjyys sekä työterveyden yhteyshenkilönä toimiminen.

HR-koordinaattorina työpöydällesi tulee myös muita vaihtelevia tehtäviä, kuten ostolaskujen seurantaa, raportointia ja asiakastapaamisia. Työssäsi saat aina muun tiimin tuen, töitä tehdään yhdessä yhteisiä tavoitteita kohti.

Mitä odotamme tulevalta kollegalta

Toivomme tulevan kollegan omaavan jo jonkin verran kokemusta henkilöstöhallinnon tai palkanlaskennan tehtävistä, mielellään henkilöstöalalta. Tehtävässä vaaditaan eri työehtosopimusten sekä lain osaamista sekä ajantasaisia tietoteknisiä taitoja. HR-koordinaattorin tehtävässä tulet työskentelemään lähinnä LikeIt järjestelmän ja O365-työkalujen parissa, myös muut alustat ovat käytössä säännöllisesti. Aiempaa kokemusta etenkin LikeIt- järjestelmän osaamisesta katsotaan eduksi.

Tulevalta kollegalta toivomme joustavuutta, oma-aloitteisuutta ja toimeen tarttuvuutta. Työ saattaa olla ajoittain hektistä ja muutoksia saattaa tulla nopeallakin aikataululla. Toivomme, että viihdyt niin itsenäisessä tehtävässä kuin myös osana tiimiä.

Kaikkea ei tarvitse osata, perehdytämme ja opastamme tehtäviin sekä yrityksen arkeen.

Tarjoamme sinulle

Tarjoamme sinulle mahdollisuuden työskennellä monipuolisten ja vastuullisten henkilöstöhallinnon tehtävien parissa. Töitä tehdään tiiminä, mutta työnkuva tarjoaa sopivan verran itsenäisyyttä ja oman työpäivän suunnittelun mahdollisuutta. Yrityksen kasvaessa ja kehittyessä, tästä määräaikaisuudesta voi tulla sinulle mahdollisuus vakinaistua osaksi tiimiä sijaisuuden jälkeenkin.

Arvostamme yhdessä tekemistä ja toivommekin, että viihdyt toimistolla työskennellen. Nykyaikaiset toimistotilamme sijaitsevat Helsingin Kaisaniemessä hyvien kulkuyhteyksien varrella. Työaikasi tulee sijoittumaan arkisin klo 9–17 välille. Tehtävässä noudatetaan henkilöstöalan toimihenkilöiden työehtosopimusta, palkkaus määräytyy osaamisesi ja kokemuksesi mukaan.

Hakuohjeet ja rekrytointiprosessin eteneminen

Jätähän hakemuksesi ja CV:si ilmoituksessa olevasta linkistä. Käymme hakemuksia läpi jo hakuaikana ja haastattelut alkavat viikolla 51. Kerrothan palkkatoiveesi hakemuksessasi.

Jos tehtävä vaikutti kuin sinulle tehdyltä, jätäthän hakemuksesi mahdollisimman pian!

Lisätietoa tehtävästä antaa HR- ja rekrytointiasiantuntija Saara Rouvinen (050 327 1199 tai sähköpostitse saara.rouvinen@wpgroup.fi ). Parhaiten tavoitat Saaran arkisin klo 9–16 välissä, muina aikoina voit jättää soittopyynnön.

Osaamisalue: Henkilöstöhallinto & rekrytointi