{"id":36409,"date":"2014-05-19T04:57:19","date_gmt":"2014-05-19T01:57:19","guid":{"rendered":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/yleinen\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/"},"modified":"2025-10-14T16:25:48","modified_gmt":"2025-10-14T13:25:48","slug":"oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/","title":{"rendered":"Oletko s\u00e4hk\u00f6isen rekrytoinnin edell\u00e4k\u00e4vij\u00e4?"},"content":{"rendered":"<p><strong>Interaktiivinen videohaastattelu kiinnostaa etenkin nuoria ty\u00f6nhakijoita, joilla ei ole pitk\u00e4\u00e4 CV:t\u00e4. Videoiden k\u00e4ytt\u00f6 osana rekrytointia on yleistynyt. Videoita on ollut helppoa tehd\u00e4 aiemminkin, mutta pelk\u00e4ll\u00e4 hakijan ja\/tai ty\u00f6nantajan videoesittelyll\u00e4 ei saada t\u00e4ytt\u00e4 hy\u00f6ty\u00e4 irti.<\/strong><\/p>\n<p>Interaktiivinen videohaastattelu on avannut uusia mahdollisuuksia ja antanut vauhtia videoiden k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n. Nuoret ty\u00f6nhakijat ovat tottuneet videoiden k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n somessa ja sen my\u00f6t\u00e4 kynnys videon k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n ty\u00f6nhaussa on heill\u00e4 matala. T\u00e4m\u00e4 vaikuttaa yleistymiseen omalta osaltaan.<\/p>\n<p>On yll\u00e4tt\u00e4v\u00e4\u00e4, ett\u00e4 videohaastattelujen k\u00e4yt\u00f6ss\u00e4 suurempi kynnys on yleens\u00e4 rekrytoijalla, eik\u00e4 ty\u00f6nhakijalla. Rekrytointiprosessi on speksautunut uomiinsa ja sen muuttaminen on merkitt\u00e4v\u00e4 hidaste koko organisaation uudistumiselle.<\/p>\n<p>Miksi videohaastattelu joskus j\u00e4\u00e4 kokeilematta? Rekrytoija joutuu videohaastattelussa ottamaan ensimm\u00e4isen askeleen, esiintym\u00e4\u00e4n ja n\u00e4ytt\u00e4m\u00e4\u00e4n mallia, miten tilanteessa toimitaan. Vastaavasti haastateltavan on helppo tulla mukaan videohaastatteluun, kun rekrytoija n\u00e4ytt\u00e4\u00e4 esimerkki\u00e4.<\/p>\n<p>Ty\u00f6nhakijan on mukavaa n\u00e4in n\u00e4hd\u00e4, ett\u00e4 kommunikointi on arkisen luontevaa. Filmit\u00e4hdeksi ei tarvitse kenenk\u00e4\u00e4n tilanteessa tekeyty\u00e4.<\/p>\n<p>Koska interaktiivinen videohaastattelu on teknisesti helppo toteuttaa, se sopii hyvin osaksi rekrytointia kuin rekrytointia. Monet videohaastatteluja tehneet hr-asiantuntijat k\u00e4ytt\u00e4v\u00e4t videohaastattelua osana johtoteht\u00e4viin, asiantuntijateht\u00e4viin kuin harjoittelijapaikkoihin rekrytoimista.<\/p>\n<h2>Mit\u00e4 etuja interaktiivinen videohaastattelu tuo?<\/h2>\n<ul>\n<li>Videohaastattelu s\u00e4\u00e4st\u00e4\u00e4 aikaa ja kustannuksia<\/li>\n<li>Videohaastattelu luo modernin ty\u00f6nantajakuvan<\/li>\n<li>Suuret et\u00e4isyydet tai eri aikavy\u00f6hykkeet eiv\u00e4t ole este haastattelulle<\/li>\n<li>Hakijoista saa nopeasti persoonallista tuntumaa<\/li>\n<li>Helppo keino selvitt\u00e4\u00e4 hakijan kielitaito<\/li>\n<li>Esiintymiskyky ja vuorovaikutustaidot selvi\u00e4v\u00e4t hetkess\u00e4<\/li>\n<li>V\u00e4ltyt\u00e4\u00e4n turhilta kasvokkain teht\u00e4vist\u00e4 haastatteluista<\/li>\n<\/ul>\n<p>Jos videohaastattelut eiv\u00e4t linkity rekrytointij\u00e4rjestelm\u00e4\u00e4n, ne eiv\u00e4t ole osa yhten\u00e4ist\u00e4 s\u00e4hk\u00f6ist\u00e4 rekrytointiprosessia, vaan muodostavat haastatteluvaiheessa rinnakkaisen menettelytavan. Rekrytointij\u00e4rjestelm\u00e4n tarkoitus on tehostaa ja helpottaa rekrytointiprosessia. Jos tietoja pit\u00e4\u00e4 kaivaa useista eri j\u00e4rjestelmist\u00e4, tehokkuus k\u00e4rsii ja ty\u00f6nhakija j\u00e4tt\u00e4\u00e4 hakemuksen tekemisen kesken.<\/p>\n<p>Rekrytointij\u00e4rjestelm\u00e4n avulla saat hallittua hakijoiden tietoja helposti jokaisesssa rekrytoinnin vaiheessa.<\/p>\n<p>T\u00e4llaisten tilainteiden v\u00e4ltt\u00e4miseksi <a href=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ratkaisut\/rekrytointijarjestelma\/\">Laura Rekrytointij\u00e4rjestelm\u00e4\u00e4n<\/a> on integroitu yhteisty\u00f6kumppanimme <a href=\"https:\/\/get.recright.com\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Recrightin<\/a> n\u00e4pp\u00e4r\u00e4 videohaastatteluty\u00f6kalu. Integraation avulla Laura Rekrytointij\u00e4rjestelm\u00e4ss\u00e4 n\u00e4kyvist\u00e4 hakijan tiedoista l\u00f6ytyy my\u00f6s kaikki videohaastatteluty\u00f6kalun kautta ker\u00e4tty hakijaan liittyv\u00e4 materiaali. Kun kaikki tiedot ovat samassa paikassa, jokainen hakija saa tasavertaisen kohtelun.<\/p>\n<p><strong>Haluatko ratkaista rekrytointihaasteesti yritt\u00e4j\u00e4pohjaisen, ketter\u00e4n tekij\u00e4n avulla?<\/strong><\/p>\n<p style=\"width: 100%; text-align: left; padding: 20px 0;\"><a style=\"background-color: #07619b; color: #fff; border-radius: 30px; text-decoration: none; font-family: 'Roboto', helvetica; padding: 15px 20px; text-align: center; font-weight: bold; font-size: 1.1em; margin: 4px 2px; cursor: pointer;\" href=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/yhteystiedot-ja-tuki\/#contact-form\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Ota yhteytt\u00e4<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Interaktiivinen videohaastattelu kiinnostaa etenkin nuoria ty\u00f6nhakijoita, joilla ei ole pitk\u00e4\u00e4 CV:t\u00e4. Videoiden k\u00e4ytt\u00f6 osana rekrytointia on yleistynyt. Videoita on ollut helppoa tehd\u00e4 aiemminkin, mutta pelk\u00e4ll\u00e4 hakijan ja\/tai ty\u00f6nantajan videoesittelyll\u00e4 ei saada t\u00e4ytt\u00e4 hy\u00f6ty\u00e4 irti. Interaktiivinen videohaastattelu on avannut uusia mahdollisuuksia ja antanut vauhtia videoiden k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n. Nuoret ty\u00f6nhakijat ovat tottuneet videoiden k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n somessa ja sen my\u00f6t\u00e4 kynnys videon k\u00e4ytt\u00f6\u00f6n ty\u00f6nhaussa on &#8230; <\/p>\n<div><a href=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/\" class=\"more-link\">Lue lis\u00e4\u00e4<\/a><\/div>\n","protected":false},"author":36,"featured_media":42083,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1480068,1480069,1480088,1480091],"tags":[1480145,1480143,1480348,1480209],"class_list":["post-36409","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-rekrytointi","category-rekrytointiprosessi","category-tuoteuutiset","category-tuoteuutiset-tyonantajalle","tag-hakijakokemus","tag-integraatio","tag-recright","tag-tyonantajamielikuva"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.9 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Interaktiivinen videohaastattelu: rekrytoinnin edell\u00e4k\u00e4vij\u00e4 - Laura.fi<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Interaktiivinen videohaastattelu avaa uusia mahdollisuuksia rekrytoinneissa. Videohaastattelu tuo rekrytoijalle selkeit\u00e4 etuja.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Interaktiivinen videohaastattelu: rekrytoinnin edell\u00e4k\u00e4vij\u00e4 - Laura.fi\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Interaktiivinen videohaastattelu avaa uusia mahdollisuuksia rekrytoinneissa. Videohaastattelu tuo rekrytoijalle selkeit\u00e4 etuja.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Laura.fi\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/fi-fi.facebook.com\/pages\/Uranusfi\/125289617532043\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2014-05-19T01:57:19+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-10-14T13:25:48+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2014\/05\/pexels-ketut-subiyanto.jpg\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"880\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"440\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/jpeg\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Kaarlo Vennervirta\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@UranusOy\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@UranusOy\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Kaarlo Vennervirta\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"2 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/\"},\"author\":{\"name\":\"Kaarlo Vennervirta\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/798260ba08a2002397f0665bd9e57377\"},\"headline\":\"Oletko s\u00e4hk\u00f6isen rekrytoinnin edell\u00e4k\u00e4vij\u00e4?\",\"datePublished\":\"2014-05-19T01:57:19+00:00\",\"dateModified\":\"2025-10-14T13:25:48+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/\"},\"wordCount\":395,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization\"},\"keywords\":[\"hakijakokemus\",\"integraatio\",\"Recright\",\"ty\u00f6nantajamielikuva\"],\"articleSection\":[\"Rekrytointi\",\"Rekrytointiprosessi\",\"Tuoteuutiset\",\"Tuoteuutiset ty\u00f6nantajalle\"],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/\",\"url\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/\",\"name\":\"Interaktiivinen videohaastattelu: rekrytoinnin edell\u00e4k\u00e4vij\u00e4 - Laura.fi\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#website\"},\"datePublished\":\"2014-05-19T01:57:19+00:00\",\"dateModified\":\"2025-10-14T13:25:48+00:00\",\"description\":\"Interaktiivinen videohaastattelu avaa uusia mahdollisuuksia rekrytoinneissa. Videohaastattelu tuo rekrytoijalle selkeit\u00e4 etuja.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Etusivu\",\"item\":\"laura.fi\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Rekrytointi\",\"item\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/category\/rekrytointi\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Rekrytointiprosessi\",\"item\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/category\/rekrytointi\/rekrytointiprosessi\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":4,\"name\":\"Oletko s\u00e4hk\u00f6isen rekrytoinnin edell\u00e4k\u00e4vij\u00e4?\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#website\",\"url\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/\",\"name\":\"Laura.fi\",\"description\":\"Hyvi\u00e4 t\u00f6it\u00e4 ja rekrytointeja n\u00e4kyviss\u00e4\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization\",\"name\":\"LAURA Rekrytointi Oy\",\"url\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/REKRYCOM.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/REKRYCOM.png\",\"width\":426,\"height\":142,\"caption\":\"LAURA Rekrytointi Oy\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/fi-fi.facebook.com\/pages\/Uranusfi\/125289617532043\",\"https:\/\/twitter.com\/UranusOy\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/798260ba08a2002397f0665bd9e57377\",\"name\":\"Kaarlo Vennervirta\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0805353305deb2fef88deea7ccf2a7a94122b320168a785ec6c08fe378d2d12a?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0805353305deb2fef88deea7ccf2a7a94122b320168a785ec6c08fe378d2d12a?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Kaarlo Vennervirta\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Interaktiivinen videohaastattelu: rekrytoinnin edell\u00e4k\u00e4vij\u00e4 - Laura.fi","description":"Interaktiivinen videohaastattelu avaa uusia mahdollisuuksia rekrytoinneissa. Videohaastattelu tuo rekrytoijalle selkeit\u00e4 etuja.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Interaktiivinen videohaastattelu: rekrytoinnin edell\u00e4k\u00e4vij\u00e4 - Laura.fi","og_description":"Interaktiivinen videohaastattelu avaa uusia mahdollisuuksia rekrytoinneissa. Videohaastattelu tuo rekrytoijalle selkeit\u00e4 etuja.","og_url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/","og_site_name":"Laura.fi","article_publisher":"https:\/\/fi-fi.facebook.com\/pages\/Uranusfi\/125289617532043","article_published_time":"2014-05-19T01:57:19+00:00","article_modified_time":"2025-10-14T13:25:48+00:00","og_image":[{"width":880,"height":440,"url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2014\/05\/pexels-ketut-subiyanto.jpg","type":"image\/jpeg"}],"author":"Kaarlo Vennervirta","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@UranusOy","twitter_site":"@UranusOy","twitter_misc":{"Written by":"Kaarlo Vennervirta","Est. reading time":"2 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/"},"author":{"name":"Kaarlo Vennervirta","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/798260ba08a2002397f0665bd9e57377"},"headline":"Oletko s\u00e4hk\u00f6isen rekrytoinnin edell\u00e4k\u00e4vij\u00e4?","datePublished":"2014-05-19T01:57:19+00:00","dateModified":"2025-10-14T13:25:48+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/"},"wordCount":395,"publisher":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization"},"keywords":["hakijakokemus","integraatio","Recright","ty\u00f6nantajamielikuva"],"articleSection":["Rekrytointi","Rekrytointiprosessi","Tuoteuutiset","Tuoteuutiset ty\u00f6nantajalle"],"inLanguage":"fi"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/","url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/","name":"Interaktiivinen videohaastattelu: rekrytoinnin edell\u00e4k\u00e4vij\u00e4 - Laura.fi","isPartOf":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#website"},"datePublished":"2014-05-19T01:57:19+00:00","dateModified":"2025-10-14T13:25:48+00:00","description":"Interaktiivinen videohaastattelu avaa uusia mahdollisuuksia rekrytoinneissa. Videohaastattelu tuo rekrytoijalle selkeit\u00e4 etuja.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/rekrytointi\/oletko-sahkoisen-rekrytoinnin-edellakavija\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Etusivu","item":"laura.fi"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Rekrytointi","item":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/category\/rekrytointi\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Rekrytointiprosessi","item":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/category\/rekrytointi\/rekrytointiprosessi\/"},{"@type":"ListItem","position":4,"name":"Oletko s\u00e4hk\u00f6isen rekrytoinnin edell\u00e4k\u00e4vij\u00e4?"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#website","url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/","name":"Laura.fi","description":"Hyvi\u00e4 t\u00f6it\u00e4 ja rekrytointeja n\u00e4kyviss\u00e4","publisher":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization","name":"LAURA Rekrytointi Oy","url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/REKRYCOM.png","contentUrl":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/REKRYCOM.png","width":426,"height":142,"caption":"LAURA Rekrytointi Oy"},"image":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/fi-fi.facebook.com\/pages\/Uranusfi\/125289617532043","https:\/\/twitter.com\/UranusOy"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/798260ba08a2002397f0665bd9e57377","name":"Kaarlo Vennervirta","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0805353305deb2fef88deea7ccf2a7a94122b320168a785ec6c08fe378d2d12a?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/0805353305deb2fef88deea7ccf2a7a94122b320168a785ec6c08fe378d2d12a?s=96&d=mm&r=g","caption":"Kaarlo Vennervirta"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36409","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/users\/36"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=36409"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36409\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":42085,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36409\/revisions\/42085"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/media\/42083"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=36409"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=36409"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=36409"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}