{"id":36005,"date":"2021-10-28T08:49:49","date_gmt":"2021-10-28T05:49:49","guid":{"rendered":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/yleinen\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/"},"modified":"2025-04-17T14:37:36","modified_gmt":"2025-04-17T11:37:36","slug":"nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/","title":{"rendered":"N\u00e4m\u00e4 ovat houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet vuonna 2021"},"content":{"rendered":"<p><strong>Ty\u00f6nantajakuvan tutkimiseen ja kehitt\u00e4miseen keskittyneen <a href=\"https:\/\/universumglobal.com\/fi\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Universum Finlandin<\/a> vuoden 2021 ammattilaistutkimuksen* mukaan t\u00e4rkeimm\u00e4t ja houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet liittyv\u00e4t ty\u00f6n arjen sujuvuuteen, sen joustavuuteen, ty\u00f6suhteen vakauteen, ja ty\u00f6ntekij\u00f6iden kunnioittamiseen sek\u00e4 kehittymisen tukemiseen. <\/strong><strong>L\u00e4hes 10\u00a0000 vastaajaa useilta eri aloilta, ja keskim\u00e4\u00e4rin 8 vuoden ty\u00f6kokemuksella, kertoivat tutkimuksessa ty\u00f6el\u00e4m\u00e4mieltymyksist\u00e4\u00e4n ja ihanteellisimmista ty\u00f6nantajistaan.<\/strong><\/p>\n<h3>Houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet<\/h3>\n<p>Universumin ammattilaistutkimus 2021 toteuttetiin v\u00e4lill\u00e4 marraskuu 2020 &#8211; elokuu 2021. Siin\u00e4 ilmeni, ett\u00e4 toinen pandemiavuosi ei nostanut suomalaisten ammattilaisten ty\u00f6paikanvaihtohalukkuutta, sill\u00e4 moni on sen p\u00e4\u00e4t\u00f6ksen jo tehnyt.\u00a0 \u201dTy\u00f6nantajilla on k\u00e4siss\u00e4\u00e4n kahden tulipalon tilanne: vaihtuvuus on r\u00e4j\u00e4ht\u00e4nyt k\u00e4siin, ja samalla pit\u00e4isi rekryt\u00e4 uudenlaista osaamista\u201d, toteaa Universum Finlandin maajohtaja <strong>Mika Sallinen.<\/strong><\/p>\n<p>T\u00e4rkeimm\u00e4t ja houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet liittyiv\u00e4t t\u00e4n\u00e4 vuonna ty\u00f6n arjen sujuvuuteen, sen joustavuuteen, ty\u00f6suhteen vakauteen, ja ty\u00f6ntekij\u00f6iden kunnioittamiseen sek\u00e4 kehittymisen tukemiseen. \u201dJa onhan se riitt\u00e4v\u00e4n korkea peruspalkkakin siell\u00e4 t\u00e4rkeiss\u00e4 ominaisuuksissa ylh\u00e4\u00e4ll\u00e4, se on jopa korostunut viime vuoteen verrattuna\u201d, sanoo Mika Sallinen. \u201dPalkka on t\u00e4rke\u00e4 asia silloin kun ymp\u00e4rill\u00e4 on paljon ep\u00e4varmuutta. Tuloksista saa vaikutelman siit\u00e4, ett\u00e4 ihmiset ovat keskittyneet nyt el\u00e4m\u00e4n perusasioihin, ja miettiv\u00e4t paljon omaa hyvinvointiaan ja merkityksellisyytt\u00e4\u201d, pohtii Sallinen.<\/p>\n<p>Tutkimuksesta k\u00e4vi my\u00f6s ilmi, ett\u00e4 luottamuksella yrityksen johtoon, ja sen visioon, on suuri vaikutus vaihtohalukkuuteen. Jos luottoa l\u00f6ytyy, ei ole tarvetta vaihtaa. Ihanteellisimpien ty\u00f6nantajien listauksissa oli trendinomaisesti nousussa julkisen puolen ty\u00f6nantajat, ja my\u00f6s pankkisektori. N\u00e4iden houkuttelevuutta nostaa turvallisen ja vakaan ty\u00f6suhteen t\u00e4rkeys kaiken ep\u00e4varmuuden keskell\u00e4.<\/p>\n<p>Et\u00e4ty\u00f6n rooli tulevaisuudessa puhuttaa t\u00e4ll\u00e4 hetkell\u00e4 koko ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4 suuresti. Tutkimuksen kymmenest\u00e4 tuhannesta vastaajasta per\u00e4ti 92% on kiinnostunut et\u00e4ty\u00f6mahdollisuuksista tulevaisuudessa. \u201dJos ty\u00f6nantaja pakottaa toimistolle, on se nyt monelle jopa irtisanoutumisen syy\u201d muistuttaa Sallinen. Et\u00e4ty\u00f6h\u00f6n liittyy kuitenkin edelleen my\u00f6s huolia. N\u00e4m\u00e4 keskittyv\u00e4t ulkopuoliseksi j\u00e4\u00e4misen, ja ep\u00e4tasa-arvoisen kohtelun teemoihin.<\/p>\n<h3>Suomen ihanteellisimmat ty\u00f6nantajat 2021 ammattilaisten n\u00e4k\u00f6kulmasta<\/h3>\n<p><strong>Kaupallisen alan ammattilaisten<\/strong> ihannety\u00f6nantajien rankingin k\u00e4rjess\u00e4 tapahtui t\u00e4n\u00e4 vuonna muutoksia: ykk\u00f6seksi nousi viime vuoden toiselta sijalta Marimekko ja toiseksi tuli kolme sijaa noussut OP Ryhm\u00e4. Kolmantena pysyi Google. Top 10 joukossa tapahtui muitakin suuria muutoksia, kun pandemiasta ehk\u00e4 eniten k\u00e4rsinyt Finnair putosi k\u00e4rkipaikalta sijalle 7 ja OP:n lis\u00e4ksi my\u00f6s S-Ryhm\u00e4 paransi kolme sijaa (nyt sijalla 5). Top 10:n ulkopuolella suuria nousuja tekiv\u00e4t Microsoft ja useat julkisen puolen ty\u00f6nantajat.<\/p>\n<p>Kone s\u00e4ilytti k\u00e4rkipaikkansa <strong>Tekniikan alan ammattilaisten<\/strong> ihannety\u00f6nantajana. Toiselle sijalle tuli merkitt\u00e4v\u00e4n nousun tehnyt Valmet (2020: 9) ja kolmantena oli ABB (2020: 2). K\u00e4rkity\u00f6nantajista kovimman nousun teki siis Valmet, mutta my\u00f6s Puolustusvoimat jatkoi 2020 alkanutta nousuaan, ja paransi aina sijalle 4 (8). My\u00f6s Ramboll nousi per\u00e4ti 9 sijaa, sijoituksen ollessa t\u00e4n\u00e4 vuonna kuudes. Top 10 ulkopuolella suuren nousun teki YIT (sija 11, kuusi sijaa yl\u00f6sp\u00e4in), ja Metso Outotec (sija 17, per\u00e4ti 13 sijaa yl\u00f6s).<\/p>\n<p>Google s\u00e4ilytti <strong>IT-alan ammattilaisten<\/strong> ihannety\u00f6nantajan johtopaikkansa my\u00f6s t\u00e4n\u00e4 vuonna. Toisella sijalla pysyi Microsoft, ja kolmanneksi tuli Reaktor. Suurimmat nousijat IT-alan Top 10:n joukossa olivat Puolustusvoimat sijalla 6 (2020: 16), OP Ryhm\u00e4 sijalla 7 (2020: 19).<\/p>\n<p>Muita tutkittuja aloja olivat Luonnontieteet, Humanistit, Laki sek\u00e4 Terveysala.<\/p>\n<p><strong>Luonnontieteet Top 3: <\/strong>1. Luonnonvarakeskus (LUKE), 2. Suomen Ymp\u00e4rist\u00f6keskus (SYKE), 3. Mets\u00e4hallitus<\/p>\n<p><strong>Humanistit Top 3:<\/strong> 1. Opetus -ja kulttuuriministeri\u00f6, 2. Opetushallitus, 3. Terveyden ja hyvinvoinnin laitos (THL)<\/p>\n<p><strong>Laki Top 3: <\/strong>1. Oikeusministeri\u00f6, 2. Tuomioistuimet, 3. KONE<\/p>\n<p><strong>Terveysala Top 3: <\/strong>1. Terveyden ja hyvinvoinnin laitos (THL), 2. Terveystalo, 3. Mehil\u00e4inen<\/p>\n<p><em>* Tutkimukseen vastasi marraskuu 2020-elokuu 2021 v\u00e4lill\u00e4 yhteens\u00e4 9780 suomalaista ammattilaista, jotka kertoivat n\u00e4kemyksi\u00e4\u00e4n ty\u00f6nantajista ja ty\u00f6el\u00e4m\u00e4st\u00e4. <\/em><\/p>\n<p><strong>Lis\u00e4tiedot:<br \/>\n<\/strong>Mika Sallinen<strong><br \/>\n<\/strong>Maajohtaja, Universum Finland<strong><br \/>\n<\/strong>040 5279149<strong><br \/>\n<\/strong><a href=\"mailto:mika.sallinen@universumglobal.com\">mika.sallinen@universumglobal.com<\/a><\/p>\n<hr \/>\n<p><strong>Sinua voisi kiinnostaa n\u00e4m\u00e4 artikkelimme aiheesta:<\/strong><\/p>\n<ul>\n<li><a href=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/arvot-tyoelamassa-naita-asioita-suomalaiset-arvostavat-tyossaan-saattavat-vaikuttaa-myos-tyonhakupaatokseen\/\">Arvot ty\u00f6el\u00e4m\u00e4ss\u00e4: n\u00e4it\u00e4 asioita suomalaiset arvostavat ty\u00f6ss\u00e4\u00e4n \u2013 saattavat vaikuttaa my\u00f6s ty\u00f6nhakup\u00e4\u00e4t\u00f6kseen<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/etatyoskentelyn-ja-joustavien-tyoaikojen-hyodyt-ja-haasteet\/\">Et\u00e4ty\u00f6skentelyn ja joustavien ty\u00f6aikojen hy\u00f6dyt ja haasteet<\/a><\/li>\n<li><a href=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/kuinka-rakentaa-houkutteleva-tulevaisuuden-tyopaikka\/\">Kuinka rakentaa houkutteleva tulevaisuuden ty\u00f6paikka?<\/a><\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ty\u00f6nantajakuvan tutkimiseen ja kehitt\u00e4miseen keskittyneen Universum Finlandin vuoden 2021 ammattilaistutkimuksen* mukaan t\u00e4rkeimm\u00e4t ja houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet liittyv\u00e4t ty\u00f6n arjen sujuvuuteen, sen joustavuuteen, ty\u00f6suhteen vakauteen, ja ty\u00f6ntekij\u00f6iden kunnioittamiseen sek\u00e4 kehittymisen tukemiseen. L\u00e4hes 10\u00a0000 vastaajaa useilta eri aloilta, ja keskim\u00e4\u00e4rin 8 vuoden ty\u00f6kokemuksella, kertoivat tutkimuksessa ty\u00f6el\u00e4m\u00e4mieltymyksist\u00e4\u00e4n ja ihanteellisimmista ty\u00f6nantajistaan. Houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet Universumin ammattilaistutkimus 2021 toteuttetiin v\u00e4lill\u00e4 marraskuu 2020 &#8211; elokuu 2021. &#8230; <\/p>\n<div><a href=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/\" class=\"more-link\">Lue lis\u00e4\u00e4<\/a><\/div>\n","protected":false},"author":15,"featured_media":36006,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[1480084,1480087],"tags":[1480180,166,1480099,625180],"class_list":["post-36005","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-tutkimukset","category-universumin-osaajatutkimus","tag-ihanteellisimmat-tyonantajat","tag-tyoelama","tag-tyonantajakuva","tag-universum"],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v20.9 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>Houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet - Laura.fi<\/title>\n<meta name=\"description\" content=\"Universum Finlandin ammattilaistutkimuksen mukaan houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet liittyv\u00e4t ty\u00f6n arjen sujuvuuteen.\" \/>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"fi_FI\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"Houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet - Laura.fi\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Universum Finlandin ammattilaistutkimuksen mukaan houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet liittyv\u00e4t ty\u00f6n arjen sujuvuuteen.\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/\" \/>\n<meta property=\"og:site_name\" content=\"Laura.fi\" \/>\n<meta property=\"article:publisher\" content=\"https:\/\/fi-fi.facebook.com\/pages\/Uranusfi\/125289617532043\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2021-10-28T05:49:49+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2025-04-17T11:37:36+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Suomen-ihanteellisimmat-tyonantajat-2021_ammattilaiset_artikkelit-1.png\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:width\" content=\"1040\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:height\" content=\"550\" \/>\n\t<meta property=\"og:image:type\" content=\"image\/png\" \/>\n<meta name=\"author\" content=\"Ramona Westersund\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:creator\" content=\"@UranusOy\" \/>\n<meta name=\"twitter:site\" content=\"@UranusOy\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" content=\"Written by\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data1\" content=\"Ramona Westersund\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:label2\" content=\"Est. reading time\" \/>\n\t<meta name=\"twitter:data2\" content=\"4 minuuttia\" \/>\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/\"},\"author\":{\"name\":\"Ramona Westersund\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/fc8d69b3a636b6d4e84d81907c91f87d\"},\"headline\":\"N\u00e4m\u00e4 ovat houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet vuonna 2021\",\"datePublished\":\"2021-10-28T05:49:49+00:00\",\"dateModified\":\"2025-04-17T11:37:36+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/\"},\"wordCount\":655,\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization\"},\"keywords\":[\"ihanteellisimmat ty\u00f6nantajat\",\"ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\",\"ty\u00f6nantajakuva\",\"Universum\"],\"articleSection\":[\"Tutkimukset\",\"Universumin osaajatutkimus\"],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/\",\"url\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/\",\"name\":\"Houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet - Laura.fi\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#website\"},\"datePublished\":\"2021-10-28T05:49:49+00:00\",\"dateModified\":\"2025-04-17T11:37:36+00:00\",\"description\":\"Universum Finlandin ammattilaistutkimuksen mukaan houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet liittyv\u00e4t ty\u00f6n arjen sujuvuuteen.\",\"breadcrumb\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/#breadcrumb\"},\"inLanguage\":\"fi\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/\"]}]},{\"@type\":\"BreadcrumbList\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/#breadcrumb\",\"itemListElement\":[{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":1,\"name\":\"Etusivu\",\"item\":\"laura.fi\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":2,\"name\":\"Tutkimukset\",\"item\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/category\/tutkimukset\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":3,\"name\":\"Universumin osaajatutkimus\",\"item\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/category\/tutkimukset\/universumin-osaajatutkimus\/\"},{\"@type\":\"ListItem\",\"position\":4,\"name\":\"N\u00e4m\u00e4 ovat houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet vuonna 2021\"}]},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#website\",\"url\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/\",\"name\":\"Laura.fi\",\"description\":\"Hyvi\u00e4 t\u00f6it\u00e4 ja rekrytointeja n\u00e4kyviss\u00e4\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":{\"@type\":\"EntryPoint\",\"urlTemplate\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/?s={search_term_string}\"},\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"fi\"},{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization\",\"name\":\"LAURA Rekrytointi Oy\",\"url\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/\",\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/logo\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/REKRYCOM.png\",\"contentUrl\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/REKRYCOM.png\",\"width\":426,\"height\":142,\"caption\":\"LAURA Rekrytointi Oy\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/logo\/image\/\"},\"sameAs\":[\"https:\/\/fi-fi.facebook.com\/pages\/Uranusfi\/125289617532043\",\"https:\/\/twitter.com\/UranusOy\"]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/fc8d69b3a636b6d4e84d81907c91f87d\",\"name\":\"Ramona Westersund\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"inLanguage\":\"fi\",\"@id\":\"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/image\/\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/13f4c9a9c6e170f776be4c497f3f0df8d934ee1587008c845b3319378b810300?s=96&d=mm&r=g\",\"contentUrl\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/13f4c9a9c6e170f776be4c497f3f0df8d934ee1587008c845b3319378b810300?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Ramona Westersund\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","yoast_head_json":{"title":"Houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet - Laura.fi","description":"Universum Finlandin ammattilaistutkimuksen mukaan houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet liittyv\u00e4t ty\u00f6n arjen sujuvuuteen.","robots":{"index":"index","follow":"follow","max-snippet":"max-snippet:-1","max-image-preview":"max-image-preview:large","max-video-preview":"max-video-preview:-1"},"canonical":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/","og_locale":"fi_FI","og_type":"article","og_title":"Houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet - Laura.fi","og_description":"Universum Finlandin ammattilaistutkimuksen mukaan houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet liittyv\u00e4t ty\u00f6n arjen sujuvuuteen.","og_url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/","og_site_name":"Laura.fi","article_publisher":"https:\/\/fi-fi.facebook.com\/pages\/Uranusfi\/125289617532043","article_published_time":"2021-10-28T05:49:49+00:00","article_modified_time":"2025-04-17T11:37:36+00:00","og_image":[{"width":1040,"height":550,"url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/Suomen-ihanteellisimmat-tyonantajat-2021_ammattilaiset_artikkelit-1.png","type":"image\/png"}],"author":"Ramona Westersund","twitter_card":"summary_large_image","twitter_creator":"@UranusOy","twitter_site":"@UranusOy","twitter_misc":{"Written by":"Ramona Westersund","Est. reading time":"4 minuuttia"},"schema":{"@context":"https:\/\/schema.org","@graph":[{"@type":"Article","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/#article","isPartOf":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/"},"author":{"name":"Ramona Westersund","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/fc8d69b3a636b6d4e84d81907c91f87d"},"headline":"N\u00e4m\u00e4 ovat houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet vuonna 2021","datePublished":"2021-10-28T05:49:49+00:00","dateModified":"2025-04-17T11:37:36+00:00","mainEntityOfPage":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/"},"wordCount":655,"publisher":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization"},"keywords":["ihanteellisimmat ty\u00f6nantajat","ty\u00f6el\u00e4m\u00e4","ty\u00f6nantajakuva","Universum"],"articleSection":["Tutkimukset","Universumin osaajatutkimus"],"inLanguage":"fi"},{"@type":"WebPage","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/","url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/","name":"Houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet - Laura.fi","isPartOf":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#website"},"datePublished":"2021-10-28T05:49:49+00:00","dateModified":"2025-04-17T11:37:36+00:00","description":"Universum Finlandin ammattilaistutkimuksen mukaan houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet liittyv\u00e4t ty\u00f6n arjen sujuvuuteen.","breadcrumb":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/#breadcrumb"},"inLanguage":"fi","potentialAction":[{"@type":"ReadAction","target":["https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/"]}]},{"@type":"BreadcrumbList","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/tutkimukset\/nama-ovat-houkuttelevimmat-tyonantajan-ominaisuudet-vuonna-2021\/#breadcrumb","itemListElement":[{"@type":"ListItem","position":1,"name":"Etusivu","item":"laura.fi"},{"@type":"ListItem","position":2,"name":"Tutkimukset","item":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/category\/tutkimukset\/"},{"@type":"ListItem","position":3,"name":"Universumin osaajatutkimus","item":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/ura-ja-rekrytointi\/category\/tutkimukset\/universumin-osaajatutkimus\/"},{"@type":"ListItem","position":4,"name":"N\u00e4m\u00e4 ovat houkuttelevimmat ty\u00f6nantajan ominaisuudet vuonna 2021"}]},{"@type":"WebSite","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#website","url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/","name":"Laura.fi","description":"Hyvi\u00e4 t\u00f6it\u00e4 ja rekrytointeja n\u00e4kyviss\u00e4","publisher":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization"},"potentialAction":[{"@type":"SearchAction","target":{"@type":"EntryPoint","urlTemplate":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/?s={search_term_string}"},"query-input":"required name=search_term_string"}],"inLanguage":"fi"},{"@type":"Organization","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#organization","name":"LAURA Rekrytointi Oy","url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/","logo":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/logo\/image\/","url":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/REKRYCOM.png","contentUrl":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-content\/uploads\/2017\/11\/REKRYCOM.png","width":426,"height":142,"caption":"LAURA Rekrytointi Oy"},"image":{"@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/logo\/image\/"},"sameAs":["https:\/\/fi-fi.facebook.com\/pages\/Uranusfi\/125289617532043","https:\/\/twitter.com\/UranusOy"]},{"@type":"Person","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/fc8d69b3a636b6d4e84d81907c91f87d","name":"Ramona Westersund","image":{"@type":"ImageObject","inLanguage":"fi","@id":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/#\/schema\/person\/image\/","url":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/13f4c9a9c6e170f776be4c497f3f0df8d934ee1587008c845b3319378b810300?s=96&d=mm&r=g","contentUrl":"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/13f4c9a9c6e170f776be4c497f3f0df8d934ee1587008c845b3319378b810300?s=96&d=mm&r=g","caption":"Ramona Westersund"}}]}},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36005","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/users\/15"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=36005"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36005\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":41057,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/36005\/revisions\/41057"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/media\/36006"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=36005"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=36005"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/laura.fi\/rekrytointi\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=36005"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}