kandidaatteja mukaan rekrytointiprosessiin

Kuusi keinoa saada enemmän hyviä kandidaatteja mukaan rekrytointiprosessiin

LAURA Rekrytointi Oy Rekrytointi, Rekrytointimarkkinointi, Rekrytointiprosessi

Kilpailu parhaista osaajista kiihtyy kaiken aikaa, eikä helpotusta ole näköpiirissä tulevaisuudessakaan. Vaikka internet ja sosiaalinen media ovat helpottaneet pätevien ehdokkaiden löytämistä, on oikeiden osaajien tavoittaminen silti haastavaa. Nykyään lähes kuka tahansa voi löytää yhä helpommin myös sellaisia ehdokkaita, jotka olivat aiemmin piilossa. Tämä puolestaan on johtanut siihen, että parhaat kandidaatit saavat yhä useammin ”työtarjouksia”, jolloin työnantajat saavat tehdä tosissaan töitä …

Työharjoittelu ulkomailla

Kansainvälinen työharjoittelu tarjoaa mahdollisuuden päästä ulkomaiseen yritykseen tai organisaatioon joko kesätöihin tai pidempään työsuhteeseen. Harjoitteluaikojen pituudet vaihtelevat yleensä muutamasta kuukaudesta puoleentoista vuoteen. Yhä useammat suomalaiset oppilaitokset ovat mukana kansainvälisissä harjoittelijavaihto-ohjelmissa. Niihin voivat hakea perustutkintovaiheessa olevat opiskelijat, mutta jotkin ohjelmat on tarkoitettu myös vastavalmistuneille ja jatko-opiskelijoille.  Harjoittelupaikkoja on runsaasti Euroopan maissa, mutta joitain paikkoja on tarjolla kauempanakin. Työharjoittelun tarkoituksena on tukea …

Eurooppa

Etsitkö töitä Euroopasta? Täältä löydät suosituimmat rekrytointisivustot Euroopassa maakohtaisesti. Onnea kansainväliseen työnhakuun! Muut maanosat: AASIA JA LÄHI-ITÄ POHJOIS-AMERIKKA ETELÄ-AMERIKKA AFRIKKA AUSTRALIA JA UUSI-SEELANTI   Alankomaat StepStone StepStonesta löydät paljon Alankomaissa avoinna olevia työpaikkoja. Sivusto on menestynein työnhakuportaali Euroopassa. OnlyEngineerJobs.nl OnlyEngineerJobs.nl on johtava työnhakusivusto eri alojen insinööreille Belgiassa,  Alankomaissa ja Ranskassa.   Albania DuaPune Duapune.com on suurin työnhakuportaali Albaniassa ja Kosovossa.   …

Kimmo Kärkkäinen

Startup-yrityksessä työntekijä saa paljon vapauksia ja vastuuta

Laura Työnhaku, Työnhaku käyntiin, Yleinen

Millaista on työskennellä nopeasti kasvavassa ja kansainvälisessä startup-yrityksessä? Miten tällaiseen kasvuyritykseen pääsee töihin? Kysyimme asiaa ohjelmistoyritys LeadDeskistä, jonka muun muassa Talouselämä on listannut tänä vuonna Suomen 20 lupaavimman alkuvaiheen yrityksen joukkoon. Startupeilla tarkoitetaan nuoria yrityksiä, jotka tavoittelevat nopeaa kasvua ja kansainvälisiä markkinoita. Vuonna 2009 perustettu startup-yritys LeadDesk tarjoaa pilvipohjaisia call center -palveluita esimerkiksi asiakaspalveluun ja myyntiin. Yritys on kasvanut nopeasti, …

palvelu

10 palvelua, joiden avulla teet itsellesi näyttävän ansioluettelon

Laura CV, Työnhaku

Jos etsit uutta työpaikkaa, suunnittelet uranvaihtoa, tai vain haluat kertoa tarinasi maailmalle, kannattaa tehdä omat sivut. Hienot nettisivut tukevat työnhakusi ja samalla teet itsesi paremmin löydettäväksi. Näiden palveluiden avulla teet itsellesi helposti aloitussivun tai jopa kokonaisen sivuston. Sivujen tekeminen on tehty todella helpoksi ja pienellä vaivannäöllä voit luoda itsellesi täysin uniikin ja varmasti muista erottuvan ansioluettelon. Sinun ei siis tarvitse …

Näin hoituvat rekrytoinnit Venäjällä

LAURA Rekrytointi Oy Kansainväliset osaajat, Rekrytointi

Andrey Oblov työskentelee Venäjän johtavan rekrytointiportaaliyrityksen hh.ru:n verkkoliiketoiminnan johtajana. Hän tietää, millaiset rekrytointitavat toimivat Venäjällä ja miten rekrytoinnit poikkeavat suomalaisista käytännöistä. Oblov kertoo nyt oleellisimmat asiat, mitä ulkopuolisen on syytä tietää rekrytoidessaan Venäjällä. Kun suomalainen yritys miettii rekrytointien hoitamista Venäjällä, mitä kannattaa erityisesti huomioida? Yleisesti ottaen venäläiset arvostavat Suomea ja tarjoutuvat työskentelemään suomalaisille yrityksille mielellään. Rekrytoinnin hoitamisessa on kuitenkin joitakin …

Näin hoituvat rekrytoinnit Baltiassa

LAURA Rekrytointi Oy Kansainväliset osaajat, Rekrytointi

Loreta Čerakavičiūtė työskentelee Baltian johtavassa rekrytointiportaaliyrityksessä, CV Marketissa International Account Managerina. Hän tietää millaiset rekrytointitavat toimivat Baltiassa ja mikä paikallisessa rekrytointimaailmassa on nosteessa. Čerakavičiūtė kertoo nyt oleellisimmat asiat, mitä ulkomaalaisen yrityksen on syytä tietää rekrytoidessaan Virossa, Latviassa tai Liettuassa. Kun suomalainen yritys miettii rekrytointien hoitamista Baltian maissa, mitä kannattaa erityisesti huomioida? Tunnetut ulkomaalaiset yritykset, joilla on paikallista toimintaa Baltiassa, ovat …

3vinkkia

Nämä kolme vinkkiä auttavat sinua työllistymään viisikymppisenä

Laura Työnhaku, Työnhaku käyntiin, Urakehitys

Koetko olevasi liian vanha työmarkkinoille? CareerHMO:n toimitusjohtaja J. T. O’Donnell neuvoo kolme asiaa, mitä kannattaa tehdä nelikymppisenä, jotta voi työllistyä vielä viisikymppisenä. 1. Älä jätä uraasi taka-alalle Kun ihminen ikääntyy, työn ohelle tulee usein paljon tärkeitä asioita: Hankitaan asunto, mennään naimisiin, saadaan lapsia ja huolehditaan siinä sivussa omista vanhemmista. Silloin saattaa tuntua, että työ ei ole niin kovin tärkeää, se …

Työnhakulomake

”Täytä työnhakulomake hakeaksesi työpaikkaa” – Miten erottua joukosta?

Laura CV, Työhakemus, Työnhaku

Moniin työpaikkoihin pyydetään täyttämään työnhakulomake, johon hakija täyttää tarvittavat tiedot oikeisiin kohtiin. Vapaamuotoisten työhakemusten lähettämiseen tottuneelle valmis lomakepohja voi tuntua vieraalta. Lue asiantuntijoiden vinkit ja selvitä, miten täytät valmiit työnhakulomakepohjat oikein ja erotut eduksesi hakijoiden joukosta.  Useat rekrytoivat yritykset hakevat uusia työntekijöitä nykyään työnhakulomakkeen avulla. Kysyimme LAURA Rekytointi Oy:n toimittamaa LAURA™ -rekrytointijärjestelmää käyttäviltä henkilöiltä, millainen on hyvä valmiiseen pohjaan kirjoitettu …