Lähihoitaja, kotihoito Imatra Läntinen
- Sijainti Imatra
Julkaistu 20.11.2024, 12:42 - Haku päättyy 04.12.2024, 23:59
Lähihoitaja, kotihoito Imatra Läntinen
Tule tekemään vauhdikasta ja vaihtelevaa lähihoitajan työnkuvaa Imatran ytimeen. Siistit modernit tilat, missä työskennellä. On reppua, pussia, purnukkaa ja jos ei meinaa riittää, niin hommataan lisää. Uudenkarheat kiiltävät autot, millä kurvailla ja niitä on vielä tarpeellinen määrä. On turva-auttaja toimintaa sekä perinteistä aamua iltaa ja yötäkin, jos tunnet olevasi yömyyrä. Eli valikoimaa löytyy tuntemuksen mukaan.
Ensin perehdytään ja vasta sitten kun tunnet olevasi valmis, siirryt itsenäiseen mobiiliin työnkuvaan. Ja sittenkään, et ole koskaan yksin. Aina on kentällä kaveri, kenelle kilauttaa ja joka antaa apuja. Turhaa pohdit, että uskallanko tai kehtaanko ja mitä jos ja mitä jos. Jossittelut sikseen ja pistä hakemusta rohkeasti tulemaan. Ota haaste vastaan ja ruvetaan töihin!
Kelpoisuutena tehtävään on sosiaali- ja terveydenhuollon perustutkinto (lähihoitaja/perushoitaja) ja nimikesuojatun sosiaali- ja terveydenhuollon ammattihenkilön rekisteröinti.
Tehtävän hoitaminen edellyttää voimassa olevaa ajokorttia, auton käyttömahdollisuutta ja meidän organisaation lääkelupaa. Lääkeluvan suorittaminen mahdollistetaan yksikössä tarpeen mukaan.
Tehtävässä noudatetaan kuuden (6) kuukauden koeaikaa. Työtä tehdään jaksotyössä, 3-vuorossa.
Työnantaja edellyttää, että tehtävään valitun on esitettävä 30 päivän kuluessa valinnasta tiedon saatuaan hyväksyttävä terveydenhoitajantodistus terveydentilastaan.
Tehtävässä edellytetään Tartuntatautilain 48§:n mukaista rokotussuojaa. Hyvinvointialueella on käytössä infektioturvallisuuskyselylomake. Kysely tehdään kaikille potilastyöhön tai potilastyön harjoitteluun tuleville. Käy tutustumassa lomakkeeseen tästä linkistä: https://www.ekhva.fi/Kyselyt ja lomakkeet/Infektioturvallisuuskysely
Tehtävään valittavan on esitettävä iäkkäiden kanssa työskentelevien rikostaustan selvittämisestä annetun lain (741/2023 28 §) mukainen rikosrekisteriote.
Valitun henkilön tulee osoittaa työ- tai virkasuhteen alkaessa henkilöllisyys virallisella henkilöllisyystodistuksella. Virallisia henkilöllisyystodistuksia ovat passi, poliisin myöntämä henkilökortti sekä poliisin tekemä kertaluontoinen tunnistus.
Tarjoamme monipuolisen ja merkityksellisen työtehtävän lisäksi kattavasti erilaisia henkilöstöetuja. Meillä saat vuosittaisen liikunta-, kulttuuri- ja hyvinvointiedun Epassilla, mahdollisuuden hyödyntää työsuhdepolkupyöräedun sekä ulkopuolisten toimijoiden tarjoamia etuja ja alennuksia. Panostamme nykyaikaiseen perehdytykseen sekä tarjoamme myös kattavasti verkko-oppimisen mahdollisuuksia.
Toimipisteen vastaava Melanie Blez, p. 040 546 8664 tai melanie.blez@ekhva.fi
Etelä-Karjalan hyvinvointialue
Me Etelä-Karjalan hyvinvointialueella ajattelemme, että arjen turva on joukkuelaji!
Tarjoamme erikoissairaanhoidon, perusterveydenhuollon, ikäihmisten palvelut, perhe- ja sosiaalipalvelut sekä pelastustoiminnan laadukkaasti, ammattitaitoisesti ja sydämellisesti Etelä-Karjalan asukkaille kaikissa elämän vaiheissa. Etelä-Karjalan hyvinvointialue koostuu yli 100 toimipisteestä, joista muodostamme yhdessä yhden ison elämäniloisen ja välittävän joukkueemme.
Ammattitaitoinen joukkomme ei pysähdy paikoilleen, vaan uudistumme, kehitämme ja etsimme jatkuvasti innovatiivisia ratkaisuja hyvinvoinnin edistämiseksi. Etelä-Karjalan hyvinvointialue on maakunnan suurin työnantaja, ja tavoitteenamme on olla rohkeita edelläkävijöitä. Haluamme, että tulevaisuudessa meillä työskentelee Suomen onnellisimmat työntekijät. Yli 5000 työntekijän organisaationa tarjoamme monipuolisia uramahdollisuuksia ammattilaisillemme. Henkilöstöön - eli juuri sinuun - panostaminen on yksi strategiakärjistämme!
Haluatko sinäkin kirjoittaa sankaritarinasi organisaatiossa, joka tarjoaa urapolkuja ja kehittymismahdollisuuksia? Tule kanssamme turvaamaan maakuntamme asukkaiden yhdenvertaiset palvelut - olet osa ihmisen kokoista tarinaa.